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标题 2015年广州市荔湾区昌华街招聘合同制工作人员公告
内容
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    为进一步加强街道基层服务管理工作,昌华街道办事处拟面向社会公开招聘合同制工作人员。具体要求如下:
    一、招聘岗位和数量
    1、综治信访维稳科文员1名;
    2、安全生产监督员1名;
    3、综合行政执法队协管员12人。
    二、具体要求及待遇
    (一)报名条件
    1、拥护中国共产党的领导,遵纪守法,品行端正,热心为群众服务,无违法犯罪记录。
    2、综治信访维稳科文员要求:男性,大专或以上学历,年龄35周岁以下,具有一定的行政文秘能力。
    3、综合行政执法队协管员和安全生产监督员要求:身体健康,具有高中或以上学历,年龄在35岁以下;具有基层工作2年以上经验的可放宽至42岁以下(需出具相关单位工作经验证明)。
    (二)福利待遇
    全年总收入4.2万元左右(包括社保、医保、公积金)。
    二、招聘实施步骤
    (一)报名和资格审核(2015年4月16日-2015年4月30日)
    1、报名时间、地点:即日起至4月30日止(法定工作日的上午8:30—12:00,下午2:00—5:30)。报名地点:荔湾区恩宁路昌华大街9号三楼昌华街城管科。联系人:王小姐,联系电话:81946948。
    2、报名要求:报名人员应填写报名登记表,提交身份证、学历证、居民户口簿、失业证或工作证(有工作单位的需持工作单位同意报考证明)、无犯罪记录证明等相关证明资料的原件及复印件,以及本人近期正面同底免冠小一寸彩照1张。
    3、资格审核:
    街招聘领导小组办公室组织实施资格初审,报街道招聘领导小组审批。
    (二)考试(2015年4月16日-2015年4月30日)
    1、笔试:由领导小组办公室组织。不得携带手机等电子智能设备。
    2、安全生产监督员和综治信访维稳科加试电脑。
    3、面试:由领导小组办公室组织。考官由领导小组成员组成。
    4、组织考察:由领导小组办公室组成考察小组,对入围的人员进行组织考察。对有工作单位的人员,主要到原单位调查其工作表现和能力、奖惩情况;对待业人员,到其户口所在地或居住地派出所、社区居委会了解其具体表现、身体状况、有无犯罪记录等。
    5、成绩构成:按笔试占(含计算机实操)30%、面试占30%、组织考察占40%的比例构成综合成绩。
    (三)体检。
    街道根据综合成绩高低,按招聘职位1:1比例确定应聘人员,应聘人员到市级以上医院体检。体检费由应聘人员负担。体检参照事业单位录用的体检标准,体检不合格的,将根据综合成绩高低顺序依次递补。
    (四)聘用及待遇。
    街领导小组综合评议考试成绩和体检结果,确定聘用人员。拟聘用人员实行1个月试用期,试用期工资1900元。试用期考核合格后签订劳动合同,享受规定福利待遇。试用不合格的,不予聘用。
    

2015年4月16日
    附件:报名登记表
    易贤网温馨提示:
    《报名登记表.doc》来源于荔湾区人民政府网,最近更新2015年4月20日。
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更新时间:2025/5/25 11:42:45