| 标题 | 2015年江西财经大学计算机实践教学中心招聘启事 | ||||||||||||||||||||||
| 内容 | 易贤网网校上线了！ >>>点击进入<<< 网校开发及拥有的课件范围涉及公务员、财会类、外语类、外贸类、学历类、 职业资格类、计算机类、建筑工程类、等9大类考试的在线网络培训辅导。 根据《江西省事业单位公开招聘人员实施办法（试行）》，为完善和加强我中心实践教学管理队伍建设，切实做好2015年实践教学中心公开招聘考核工作，特制订本方案。 一、招聘原则 （一）岗位说明 1. 根据中心的实际工作需要，面向国内外公开招聘1名计算机和教育技术相关专业全日制硕士毕业生。 2. 招聘人员实行聘用制，人事关系实行代理制，必须与我校签订人事代理协议，明确在校工作的五年内不得调离所安排的岗位，不得报考博士研究生。 （二）应聘条件 1. 国内高校全日制硕士或国外知名院校毕业且获得硕士学历、学位（国外硕士须经教育部留学服务中心认证）。 2. 专业范围：计算机、教育技术相关专业。 3. 具有较好的表达能力、沟通能力和一定的组织能力，具备团队合作精神。 4. 具有项目开发经验，熟练掌握一到两门项目开发语言。 5. 年龄不超过28周岁（1987年1月1日以后出生）。 （三）日程安排
二、考核程序 （一）报名及审核筛选。 中心根据收到的应聘简历，将符合条件者汇总，经中心处务会审议、确定参考人员，报学校人事处。 （二）上午实践考核。考试科目：上机编程测试（任选一门熟悉的编程语言）(50%)。 （三）下午理论考核：15分钟试讲(15%)，15分钟前期工作介绍（15%），综合面试（20%）。 （四）总成绩按上述比例采取百分制评分。 总成绩在70分以上的，按照从高分到低分进行排名，由学校确定拟录用人员并进行公示。 （五）公示无异议后，学校电话通知拟录用人员进行体检及心理测评。体检标准为《公务员录用体检通用标准（试行）》。 （六）对体检合格人员进行考察和公示。 （七）公示和试用期满后，办理聘用手续。享受国家规定的工资、福利待遇。 三、其他事项 （一）求职人员有下列情况之一者将不予录用： 1.所提供的简历情况、相关证书和信息与事实不符者。 2.2015年8月前未获得研究生毕业证书或硕士学位证书者。 3.体检不合格者。 4.心理测评未通过者。 5.经考察有不良行为记录者。 （二）被录取人员均实行人事代理。 四、联系方式 电 话：0791-83816947 电子邮箱：jxcdrczp@163.com 联 系 人：宗主任 计算机实践教学中心 2015年4月30日 |
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