| 序号 |
招聘单位 |
单位简介 |
招聘岗位及等级 |
岗位职责 |
招聘人数 |
学历专业要求 |
学历 |
学位 |
招聘范围 |
其他招聘条件 |
备注 |
| 专科 |
本科 |
研究生 |
| 1 |
荔湾区服务业统计调查中心 |
荔湾区服务业统计调查中心，为荔湾区统计局属下公益一类事业单位，按科级规格管理。负责对服务业进行统计调查；建立服务业抽样调查体系；制定调查样板轮换制度；对服务业个体户进行统计调查；完成其他统计调查任务。人员经费由财政核拨解决。 |
工作人员（管理岗九级） |
1.遵守国家法律法规和统计系统的规章制度；2.负责服务业统计调查中心的管理和服务性工作；3.完成统计局及服务业统计调查中心领导交办的其他工作。 |
2 |
|
经济学类（B0201）统计学类（B0716）汉语言文学（B050101） |
经济学（A02）统计学（A020208）汉语言文学类（A050103） |
普通高等教育本科或以上 |
普通高等教育学士或以上 |
应届毕业生 |
35周岁以下(1980年6月21日后出生)。 |
非广州市常住户籍人员（含增城、从化）须同时符合《广州市人民政府印发关于加强我市人口调控和服务管理工作的意见及配套文件的通知》（穗府[2014]10号）的《广州引进人才入户管理办法》中第六条规定的准入条件（具体参阅：http://sfzb.gzlo.gov.cn/sfzb/file.do?fileId=2C90892540DDB8440144AFC89B9901BA）；拟聘用人员需经广州市人力资源和社会保障局审核同意办理人才引进及完成相关手续后，方可聘用。 |
| 2 |
荔湾区财政投资评审中心 |
公益三类，正科级。接受区财政局有关业务科室的业务指导，承担全区财政投资的基本建设项目的概、预结算和标底审查工作。 |
工作人员（专业技术岗位十级） |
负责工程预、结算审核工作及复核工作 |
1 |
|
土木工程（B080703） |
|
普通高等教育本科 |
不限 |
社会人员 |
35周岁以下(1980年6月21日后出生)，具有中级预结算工程师专业技术资格，有3年工程预结算评审工作经历。 |
| 3 |
荔湾区人力资源职业能力建设中心 |
公益一类，正科级。主要任务：负责区公共实训基地的规划、建设和管理的事务性工作，指导职业培训机构的师资队伍建设和业务建设；协助组织实施职业资格证书制度、劳动预备制度；协助管理辖区民办职业学校；参与拟订职业技能人才培训和技能竞赛的政策措施并组织实施；承担失业人员再就业培训及社会人员、在职人员的上岗培训、提升培训；承担市级专业技术人员继续教育培训工作。 |
工作人员（管理岗九级） |
负责电子设备管理及维护、各电子类培训课程的组织及管理 |
1 |
|
电气信息类（B0806） |
计算机科学与技术（A0812） |
本科或以上 |
不限 |
不限 |
35周岁以下(1980年6月21日后出生)，2年及以上工作经历。 |
| 4 |
工作人员（管理岗九级） |
负责相关人力资源职业能力建设项目的开发及组织管理 |
1 |
|
人力资源管理（B110205）劳动与社会保障（B110303） |
公共管理（A1204） |
本科或以上 |
不限 |
不限 |
35周岁以下(1980年6月21日后出生)，2年及以上工作经历。 |
| 5 |
工作人员（管理岗九级） |
负责指导职业培训 |
1 |
|
职业技术教育类（B0403） |
职业技术教育学（A040108） |
本科或以上 |
不限 |
不限 |
35周岁以下(1980年6月21日后出生)，2年及以上工作经历。 |
| 6 |
荔湾区劳动就业服务管理中心 |
公益一类，正科级。主要任务：负责就业备案、失业登记、失业人员档案管理工作；指导辖区就业服务机构业务工作；协助开展辖区就业援助；开展就业和就业统计分析工作；统筹全区就业信息化建设；协助管理辖区职业中介机构。 |
工作人员（管理岗九级） |
负责行政事务、文书写作、档案资料管理、就业失业登记业务管理 |
1 |
|
中国语言文学类（B0501）行政管理（B110301）公共事业管理（B110302） |
中国语言文学（A0501）公共管理（A1204） |
普通高等教育本科或以上 |
普通高等教育学士或以上 |
不限 |
35周岁以下(1980年6月21日后出生)。 |
| 7 |
工作人员（管理岗九级） |
负责就业信息化建设、电脑维护和管理，就业失业登记业务管理 |
1 |
|
电气信息类（B0806） |
计算机科学与技术（A0812） |
普通高等教育本科或以上 |
普通高等教育学士或以上 |
不限 |
35周岁以下(1980年6月21日后出生)。 |
| 8 |
工作人员（管理岗九级） |
负责就业失业登记业、职业介绍、职业指导业务 |
1 |
|
人力资源管理（B110205）社会学类（B0303） |
企业管理（A120202）社会学（A0303） |
普通高等教育本科或以上 |
普通高等教育学士或以上 |
不限 |
35周岁以下(1980年6月21日后出生)，2年及以上工作经历。 |
| 9 |
荔湾区退休人员活动中心 |
公益一类，正科级。主要任务：组织开展退休人员的文体娱乐活动和有益身心健康的知识培训；负责退休人员活动场地的开放和相关设施、设备的管理和维修保养工作。 |
工作人员（管理岗九级） |
负责开展退休人员的文娱活动、为退休人员提供心理咨询及辅导 |
1 |
|
社会学类（B0303）人力资源管理（B110205）公共管理类（B1103）心理学类（B0715） |
公共管理（A1204）社会学（A0303）心理学（A0402） |
普通高等教育本科或以上 |
普通高等教育学士或以上 |
不限 |
35周岁以下(1980年6月21日后出生)。 |
| 10 |
荔湾区环境监测站 |
公益一类，正科级。组织实施区域环境质量监测、污染源监督性监测、环境应急和预警监测。 |
工作人员（专业技术十二级岗位） |
实施现场监测、样品分析与夜间应急监测工作。 |
1 |
|
环境科学类（B0714）环境工程（B081001）水质科学与技术（B081003）环境科学与工程（B081005）环境监察（B081006） |
环境科学与工程（A0830） |
本科或以上 |
学士或以上 |
不限 |
35周岁以下(1980年6月21日后出生)。 |
| 11 |
荔湾区水务工程质量安全监督站 |
区水务工程质量安全监督站是区属公益一类事业单位。主要任务：依据法律法规规章以及有关规定，承担辖区水务工程质量安全监督管理工作。 |
工作人员（专业技术十一级岗位） |
1.负责审核报监水务工程的结构图纸和与结构安全相关的报监材料；2.实施水务工程管线规划管理；3.工程结构质量与安全的监督实施。 |
1 |
|
资源环境与城乡规划管理（B070702）农业水利工程（B081904） |
水利工程（A0815）城乡规划学（A0833） |
本科或以上 |
不限 |
社会人员 |
35周岁以下(1980年6月21日后出生)，需取得水利相关助理工程师专业技术资格或以上职称；具有研究生学历或水利相关中级专业技术资格的，可放宽到40周岁以下(1975年6月21日后出生)；具有博士学位或水利相关副高专业技术资格的，可放宽到45周岁以下(1970年6月21日后出生)。 |
非广州市常住户籍人员（含增城、从化）须同时符合《广州市人民政府印发关于加强我市人口调控和服务管理工作的意见及配套文件的通知》（穗府[2014]10号）的《广州引进人才入户管理办法》中第六条规定的准入条件（具体参阅：http://sfzb.gzlo.gov.cn/sfzb/file.do?fileId=2C90892540DDB8440144AFC89B9901BA）；拟聘用人员需经广州市人力资源和社会保障局审核同意办理人才引进及完成相关手续后，方可聘用。 |
| 12 |
工作人员（专业技术十二级岗位） |
1.参与受监水务工程的结构质量等的核定（核备）和相关质量验收工作。2.负责辖区内受监的水务工程监督计划、方案的制定；3.工程结构质量与安全的监督实施。 |
1 |
|
给水排水工程（B080705）工程管理（B110104） |
|
本科 |
不限 |
社会人员 |
| 13 |
工作人员（管理岗九级） |
1.指导水务工程规范管理工作；2.负责起草受监水务工程质量安全监督方面的文件 |
1 |
|
汉语言文学（B050101）管理学（B11） |
管理学（A12） |
本科或以上 |
不限 |
社会人员 |
35周岁以下(1980年6月21日后出生)，5年及以上水利相关工作经历。 |
| 14 |
荔湾区水务设施管理中心 |
区水务和农业局下属副处级公益二类事业单位，主要负责荔湾区范围内水闸泵站的远程控制、调水补水、防洪排涝工作，维护河涌水质和水安全；负责荔湾区堤围、排水设施、水利设施和市政泵站的日常巡查、养护、维修和应急处置，负责排水管渠的清淤、疏通，处理道路积水；协助审核排水接驳、施工临时排水及排水设施迁改等；协助处理涉水违法、违章行为。 |
会计（管理岗九级） |
开展各项财务工作：编制财务报表，配合内审，定期检查分析财务状况，落实审批程序，考核资金使用效果；做好各类报表、凭证、账簿、财务计划，按要求进行归类、登记装订，归档；各项税费的申报缴纳退延工作及税务登记、年审等。编制年度专项资金预算及工程项目财务决算。 |
1 |
会计（C620203） |
会计学（B110203） |
会计学（A120201） |
专科或以上 |
不限 |
社会人员 |
35周岁以下(1980年6月21日后出生)，须具有初级或以上会计专业技术资格,5年及以上会计岗位工作经历。 |
| 15 |
助理工程师（专技岗十二级） |
水务工程项目管理相关工作：配合建设项目的项目建议书、可行性研究、初步设计、初步设计评审、施工图审查、工程招标、合同管理、资金申请等工程建设组织协调工作；负责各招标工程的项目管理工作；负责非招投标项目（包括小型项目维修工程、应急抢险工程开工后的过程管理、工程竣工验收管理、项目结算管理的工作）。 |
1 |
不限 |
不限 |
不限 |
专科或以上 |
不限 |
社会人员 |
35周岁以下(1980年6月21日后出生)，具有中级专业技术资格的40周岁以下(1975年6月21日后出生)，须具有市政、水利、建筑等相关专业初级或以上专业技术资格，有市政或水利工程管理5年以上工作经历；此岗位须参加夜间巡查。 |
| 16 |
助理工程师（专技岗十二级） |
负责全区各站闸的技术管养工作:负责所有水闸泵站机电设备及控制系统的维修养护工作。 |
1 |
机电一体化技术（C580201) |
|
|
专科 |
不限 |
社会人员 |
35周岁以下(1980年6月21日后出生)，具有中级专业技术资格的40周岁以下(1975年6月21日后出生)；具有机电一体化相关专业初级或以上技术资格；有水利工程管理3年及以上工作经历；此岗位须参加夜间抢险。 |
| 17 |
助理工程师（专技岗十二级） |
负责全区各站闸的技术管养工作:负责所有水闸液压系统及自动化控制系统的维修养护工作。 |
1 |
|
机械工程及自动化（B080305) |
|
本科 |
不限 |
社会人员 |
35周岁以下(1980年6月21日后出生)，具有中级专业技术资格的40周岁以下(1975年6月21日后出生)；具有机械工程及自动化相关专业初级或以上专业技术资格；有水利工程管理3年以上工作经历；此岗位须参加夜间抢险。 |
非广州市常住户籍人员（含增城、从化）须同时符合《广州市人民政府印发关于加强我市人口调控和服务管理工作的意见及配套文件的通知》（穗府[2014]10号）的《广州引进人才入户管理办法》中第六条规定的准入条件（具体参阅：http://sfzb.gzlo.gov.cn/sfzb/file.do?fileId=2C90892540DDB8440144AFC89B9901BA）；拟聘用人员需经广州市人力资源和社会保障局审核同意办理人才引进及完成相关手续后，方可聘用。 |
| 18 |
荔湾区志愿者行动指导中心 |
共青团荔湾区委员会下属公益一类事业单位。负责指导全区志愿者行动工作；负责全区志愿者的招募、注册管理、培训等工作，负责志愿者行动重点项目的策划、组织和实施，开展志愿者组织的交流活动；负责全区志愿者驿站常态化服务。 |
工作人员（管理岗九级） |
指导开展青年志愿者行动；负责青年志愿者项目的策划、组织、实施；开展青年志愿者业务培训等。 |
1 |
|
不限 |
不限 |
本科或以上 |
不限 |
社会人员 |
28周岁以下（1987年6月21日后出生），具有2年及以上工作经历。 |
| 19 |
荔湾区儿童活动中心 |
公益一类事业单位。主要任务：负责组织开展各类健康、适合儿童的教育活动；举办青少年儿童课外兴趣学习活动；承办上级交办的其他任务。 |
工作人员（管理岗九级） |
负责中心各种管理规章制度的建立、修订及执行监督；负责中心日常行政管理工作；负责中心对外联系、接待、宣传等管理工作。 |
1 |
|
管理学（B11） |
管理学（A12） |
普通高等教育本科或以上 |
普通高等教育学士或以上 |
社会人员 |
35周岁以下(1980年6月21日后出生)，具有2年及以上工作经历。 |
| 20 |
工作人员（管理岗九级） |
负责儿童培训及教育活动项目开发、运作、优化等管理工作。 |
1 |
|
教育学（B04） |
教育学（A04） |
普通高等教育本科或以上 |
普通高等教育学士或以上 |
社会人员 |
35周岁以下(1980年6月21日后出生)，2年及以上工作经历。 |
| 21 |
广州文化公园 |
广州文化公园是直属于荔湾区政府的公益二类正处级事业单位，以文化艺术展览演出为主要业务内容，是集文化、园林、休闲、娱乐于一体的专题公园。 |
展览策划（专业技术岗位十二级） |
主要负责十三行博物馆展览设计、布置、制作等相关工作。能独立从事博物馆陈列设计工作，熟练地完成所承担的设计任务。 |
1 |
|
工业设计（B080303）会展艺术与技术（B050427） |
美术学（A1304）设计学（A1305） |
本科或以上 |
不限 |
社会人员 |
35周岁以下(1980年6月21日后出生)，具有会展设计初级及以上专业技术资格，具有博物馆设计、布展、制作3年及以上工作经历。 |
| 22 |
电气工程技术人员（专业技术岗位十二级） |
主要负责公园电力、电气工程管理工作，督促、检查施工现场电力、电气施工情况，以及用电管理，电力、电气设备安装、调试、维护等工作；完成和落实单位交办的其他工作等. |
1 |
|
电气工程及其自动化（B080601）电气工程与管理（B080620） |
电气工程(A0808) |
本科或以上 |
不限 |
社会人员 |
35周岁以下(1980年6月21日后出生)，具有电气工程初级或以上专业技术资格，具有与专业技术资格相匹配的3年及以上工作经历。 |
| 23 |
建筑工程技术人员（专业技术岗位十二级） |
主要负责公园建筑工程现场管理及工程档案管理工作、以及公园设施维护管理工作，完成和落实单位交办的其他工作等。 |
1 |
|
土木工程(B080703) |
土木工程(A0814) |
本科或以上 |
不限 |
社会人员 |
35周岁以下(1980年6月21日后出生)，具有土木工程初级或以上专业技术资格，具有与专业技术资格相匹配的3年及以上工作经历。 |
| 24 |
财务专业技术人员（专业技术岗位十二级） |
按照事业单位会计制度进行会计核算，对经济活动进行预测分析，熟悉缴纳各种税费，并做好票务工作。 |
1 |
|
会计学(B110203)财务管理(B110204) |
会计学(A120201)企业管理(A120202) |
本科或以上 |
不限 |
社会人员 |
35周岁以下(1980年6月21日后出生)，具有会计初级或以上专业技术资格及会计从业资格证书，具有与专业技术资格相匹配的2年及以上工作经历。 |
| 25 |
管理人员（管理岗九级） |
负责我园各类展览、演出活动的宣传推广、业务接洽和管理工作，配合单位做好各项活动筹备和联络工作。 |
1 |
|
公共管理类(B1103)汉语言文学(B050101) |
行政管理(A120401)汉语言文字学(A050103) |
本科或以上 |
不限 |
社会人员 |
35周岁以下(1980年6月21日后出生)，需熟悉宣传策划及推广工作，具有拓展业务的能力，有2年及以上工作经历。 |
非广州市常住户籍人员（含增城、从化）须同时符合《广州市人民政府印发关于加强我市人口调控和服务管理工作的意见及配套文件的通知》（穗府[2014]10号）的《广州引进人才入户管理办法》中第六条规定的准入条件（具体参阅：http://sfzb.gzlo.gov.cn/sfzb/file.do?fileId=2C90892540DDB8440144AFC89B9901BA）；拟聘用人员需经广州市人力资源和社会保障局审核同意办理人才引进及完成相关手续后，方可聘用。 |
| 26 |
讲解员（管理岗九级） |
主要负责展览英语讲解工作，协助处理馆内游客服务事务，包括游客意见记录及投诉处理，统计与分析客流情况。 |
1 |
|
英语(B050201) |
英语语言文学(A050201) |
本科或以上 |
不限 |
社会人员 |
30周岁以下(1985年6月21日后出生)，形象佳，女，身高1.6m以上；男，身高1.7m以上。能够熟练运用英语、普通话、粤语讲解，口齿清晰，有较强的语言表达能力。需通过英语六级考试。 |
| 27 |
荔湾区景区管理中心 |
广州市荔湾区景区管理中心为正处级事业单位，公益二类，主要负责荔湾湖公园、青年公园、双桥公园、醉观公园、增埗公园，以及荔枝湾涌、司马涌、陈家祠广场、聚龙村广场等景区范围内的各项管理服务工作。 |
工作人员（专业技术岗十二级） |
1.负责景区设施日常维修工程的组织实施，负责景区水电、有关设备安装及日常的维修工作。2.负责景区的绿化养护、园容卫生的承包合同管理。3.负责景区的绿化更新、改造、补缺等种植工程的组织实施。 |
2 |
|
工学（B08）农学（B09） |
工学（A08）农学（A09） |
本科或以上 |
学士或以上 |
社会人员 |
35周岁以下(1980年6月21日后出生)，具有工程类助理工程师及以上专业技术资格。 |
| 28 |
工作人员（管理岗九级） |
1.负责起草单位相关文件，制订景区活动方案。2.办理单位信访及人大、政协建议、提案工作等工作。3.负责上级下发的各类文件的催办等工作。 |
1 |
|
汉语言文学（B050101） |
中国语言文学（A0501） |
本科或以上 |
学士或以上 |
不限 |
35周岁以下(1980年6月21日后出生)。 |
| 29 |
工作人员（管理岗九级） |
负责景区内建筑立面、市政、绿化、光亮、水体、环卫、治安、设备、六乱、水电、声光等的日常管理及协调工作及景区重要活动秩序的维护。 |
2 |
|
不限 |
不限 |
本科或以上 |
不限 |
社会人员 |
35周岁以下(1980年6月21日后出生)。 |
| 30 |
工作人员（管理岗九级） |
1.包装宣传景区中心形象，协助策划、组织景区范围内的政治、公益活动，积极向外推广业务，提高景区知名度，提升景区影响力，尽力为景区中心经济建设服务。2.盘活单位固定资产，负责景区国有资产物业的招商以及物业、场地和设备的出租、管理工作，努力拓展景区中心的经济增长点。 |
3 |
|
不限 |
不限 |
本科或以上 |
学士或以上 |
社会人员 |
35周岁以下(1980年6月21日后出生)。 |
| 31 |
南源街流动人员和出租屋管理服务中心 |
公益一类，正科级。主要任务是负责辖区的出租屋管理，加强日常巡查管理，强化出租屋外来人员管理服务，不断完善出租屋资料管理；做好相关政策法规宣传，全面收集出租屋基本情况；负责办证和出租屋税收管理，外来人员信息收集、汇总、管理和办理相关业务等工作。 |
工作人员（管理岗九级） |
1、协助中心主任做好出管中心日常管理工作。2、参与中心年度及阶段性的计划、目标、方案的拟定，协助中心主任抓落实。3、协助中心主任处理日常内外事务。4、完成和落实上级交办的各项工作。 |
1 |
|
法学类(B0301)语言文学类(B0501)公共管理类(B1103) |
|
本科 |
学士 |
不限 |
35周岁以下(1980年6月21日后出生)。 |
非广州市常住户籍人员（含增城、从化）须同时符合《广州市人民政府印发关于加强我市人口调控和服务管理工作的意见及配套文件的通知》（穗府[2014]10号）的《广州引进人才入户管理办法》中第六条规定的准入条件（具体参阅：http://sfzb.gzlo.gov.cn/sfzb/file.do?fileId=2C90892540DDB8440144AFC89B9901BA）；拟聘用人员需经广州市人力资源和社会保障局审核同意办理人才引进及完成相关手续后，方可聘用。 |
| 32 |
多宝街社区服务中心 |
公益一类，正科级。主要负责宣传贯彻落实国家劳动和社会保障法律、法规及相关政策；调查、掌握辖内劳动力资源、就业和失业状况，开展政策咨询、职业指导、职业培训、职业介绍和档案管理等服务工作，因地制宜开发就业岗位，做好劳动力资源开发，促进社区失业和无业人员就业。 |
工作人员（管理岗九级） |
1、在单位领导指挥下，协助做好中心日常工作。2、负责中心会计工作。3、完成和落实上级交办的各项工作。 |
1 |
|
会计学(B110203)财务管理(B110204) |
会计学(A120201) |
本科或以上 |
学士或以上 |
社会人员 |
35周岁以下(1980年6月21日后出生)，具有会计从业资格证书，具有2年及以上工作经历。 |
| 33 |
昌华街社区服务中心 |
公益一类，正科级。负责街道社区管理服务工作、劳动保障、劳动就业、退休人员管理等各项社会事务管理和服务工作，协助街道落实经济管理服务工作。 |
工作人员（管理岗九级） |
负责中心会计工作、社区管理工作，协助经济社会事务管理科落实各项经济管理服务工作。 |
1 |
|
会计学(B110203) |
|
普通高等教育本科 |
普通高等教育学士 |
社会人员 |
35周岁以下(1980年6月21日后出生)，具有会计从业资格证书，具有2年及以上工作经历 |
| 34 |
岭南街文化站 |
公益一类，正科级。主要负责组织群众活动，繁荣群众文化事业 |
工作人员（管理岗九级） |
管理辖区文艺团队、活动场地和群众文化体育事业。 |
1 |
|
公共事业管理（B110302)公共艺术（B050430） |
|
普通高等教育本科 |
普通高等教育学士 |
不限 |
35周岁以下(1980年6月21日后出生)。 |
| 35 |
站前街社区服务中心 |
公益一类，正科级。主要负责宣传贯彻落实国家劳动和社会保障法律、法规及相关政策；调查、掌握辖内劳动力资源、就业和失业状况，开展政策咨询、职业指导、职业培训、职业介绍和档案管理等服务工作，因地制宜开发就业岗位，做好劳动力资源开发，促进社区失业和无业人员就业。 |
工作人员（管理岗九级） |
1.在单位领导指挥下，协助做好中心日常工作。2.负责文秘写作工作。3.完成和落实上级交办的各项工作。 |
1 |
|
不限 |
不限 |
普通高等教育本科或以上 |
普通高等教育学士或以上 |
社会人员 |
35周岁以下(1980年6月21日后出生)，2年及以上工作经历。 |
| 36 |
彩虹街文化站 |
公益一类，正科级。负责组织和举办群众文化艺术、娱乐体育活动，活跃群众文化生活；普及科学文化知识；搜集、整理民族民间艺术遗产，做好文物的宣传保护工作；组织、辅导社区文化室工作；承办上级交办的其他任务。 |
工作人员（管理岗九级） |
负责单位会计财务工作。 |
1 |
|
会计学（B110203） |
会计学（A120201） |
本科或以上 |
学士或以上 |
不限 |
35周岁以下(1980年6月21日后出生)。 |
| 37 |
石围塘街社区服务中心 |
公益一类，正科级。主要负责宣传贯彻落实国家劳动和社会保障法律、法规及相关政策；调查、掌握辖内劳动力资源、就业和失业状况，开展政策咨询、职业指导、职业培训、职业介绍和档案管理等服务工作，因地制宜开发就业岗位，做好劳动力资源开发，促进社区失业和无业人员就业。 |
工作人员（管理岗九级） |
1、在单位领导指挥下，协助做好中心日常工作。2、负责中心文秘写作工作。3、完成和落实上级交办的各项工作。 |
1 |
|
中国语言文学类（B0501） |
中国语言文学（A0501） |
普通高等教育本科或以上 |
普通高等教育学士或以上 |
不限 |
35周岁以下(1980年6月21日后出生)，2年及以上工作经历。 |
| 38 |
茶滘街社区服务中心 |
公益一类，正科级。1、负责贯彻落实街道失业就业服务、劳动保障、政务服务等工作。办理《广东省就业失业手册》，申办社区就业岗位社会保险资助、城镇居民基本养老和基本医疗保险，失业保险金核定及失业人员验证，失业人员、农转居人员、流动人员等技能培训，协管劳动保障监察，推荐就业、再就业管理工作等。2、负责辖内社会化退休人员管理服务。3、负责街道老年人社保卡的办理。4、街政务平台管理服务。5、完成上级交办的其他工作任务。 |
工作人员（管理岗九级） |
负责贯彻落实街道就业服务和劳动保障工作。办理《广东省就业失业手册》（失业证），社区就业岗位申领社会保险资助，城镇居民基本养老和基本医疗保险，失业保险金核定及失业人员验证，失业人员、农转居人员、流动人员等的职业培训，辖内用人单位流动人员录用备案，小额担保贷款申请的受理，街属企业改制人员的管理以及劳动保障监察，推荐就业、再就业管理工作等；负责辖内社会化退休人员管理服务；负责街道老年人服务工作，特别是老人社保卡的办理；完成上级交办的其他工作任务。 |
1 |
公共事业大类（C65） |
管理学（B11） |
管理学（A12） |
专科或以上 |
不限 |
不限 |
35周岁以下(1980年6月21日后出生)。 |
非广州市常住户籍人员（含增城、从化）须同时符合《广州市人民政府印发关于加强我市人口调控和服务管理工作的意见及配套文件的通知》（穗府[2014]10号）的《广州引进人才入户管理办法》中第六条规定的准入条件（具体参阅：http://sfzb.gzlo.gov.cn/sfzb/file.do?fileId=2C90892540DDB8440144AFC89B9901BA）；拟聘用人员需经广州市人力资源和社会保障局审核同意办理人才引进及完成相关手续后，方可聘用。 |
| 39 |
冲口街社区服务中心 |
公益一类，正科级。1、负责贯彻落实街道失业就业服务、劳动保障、政务服务等工作。办理《广东省就业失业手册》，申办社区就业岗位社会保险资助、城镇居民基本养老和基本医疗保险，失业保险金核定及失业人员验证，失业人员、农转居人员、流动人员等技能培训，协管劳动保障监察，推荐就业、再就业管理工作等。2、负责辖内社会化退休人员管理服务。3、负责街道老年人社保卡的办理。4、街政务平台管理服务。5、完成上级交办的其他工作任务。 |
工作人员（管理岗九级） |
1.负责贯彻落实辖内社区服务日常的行政事务工作。2.负责辖区内失业就业服务、退管居家安老、居民和学生医保、城乡居民养老保险、劳动保障、老人社保卡、政务服务等社区服务日常工作。3.协调沟通单位社区服务相关的内外事务。4.指导各社区工作站开展便民利民服务工作。5.完成和落实上级交办的各项工作。 |
1 |
|
哲学（B010101)行政管理（B110301）汉语言文学（B050101）历史学（B060101) |
马克思主义哲学（A010101）行政管理（A120401)语言学及应用语言学（A050102)史学理论及史学史（A060101) |
普通高等教育本科或以上 |
普通高等教育学士或以上 |
社会人员 |
35周岁以下(1980年6月21日后出生)，2年及以上工作经历。 |
| 40 |
白鹤洞街社区服务中心 |
公益一类，正科级。主要任务：（1）负责贯彻落实街道就业服务和劳动保障工作。办理《广东省就业失业手册》（失业证），社区就业岗位申领社会保险资助，城镇居民基本养老和基本医疗保险，失业保险金核定及失业人员验证，失业人员、农转居人员、流动人员等职业培训，辖内用人单位流动人员录用备案，小额担保贷款申请的受理，街属企业改制人员的管理，推荐就业、再就业管理工作等。（2）负责辖内社会化退休人员管理服务。（3）负责街道老年人服务工作。（4）负责街道政务服务中心管理工作。（5）完成上级交办的其他工作任务。 |
工作人员（管理岗九级） |
1、负责文秘写作工作。2、服从组织安排，协助中心做好社会化托管退休人员管理工作。3、完成上级和所在部门交办的其他工作。 |
1 |
|
不限 |
不限 |
普通高等教育本科或以上 |
普通高等教育学士或以上 |
不限 |
35周岁以下(1980年6月21日后出生)。 |
| 41 |
中南街社区服务中心 |
公益一类，正科级，主要任务是贯彻落实街道就业服务和劳动保障工作；负责辖内社会化退休人员管理服务；负责街道老年人服务工作；承办上级交办的其他任务。 |
工作人员（管理岗九级） |
负责辖内社区有关劳动就业和社会保障服务工作。 |
1 |
|
经济学类（B0201）工商管理类（B1102） |
应用经济学（A0202）工商管理（A1202） |
本科或以上 |
不限 |
不限 |
35周岁以下(1980年6月21日后出生)。 |
| 42 |
海龙街社区服务中心 |
公益一类，正科级，主要负责宣传贯彻落实国家劳动和社会保障法律、法规及相关政策；调查、掌握辖内劳动力资源、就业和失业状况，开展政策咨询、职业指导、职业培训、职业介绍和档案管理等服务工作，因地制宜开发就业岗位，做好劳动力资源开发，促进社区失业和无业人员就业。 |
工作人员（管理岗九级） |
1、在单位领导指挥下，协助做好中心日常工作。2、负责中心文秘写作工作。3、完成和落实上级交办的各项工 |
1 |
|
中国语言文学（B0501）政治学（B0304） |
中国语言文学（A0501）政治学（A0302） |
本科或以上 |
学士或以上 |
不限 |
35周岁以下(1980年6月21日后出生)，2年及以上工作经历。 |