| 标题 | 宜昌市远安县人力资源和社会保障局/鸣凤镇人民政府2015年招聘安保队员公告 |
| 内容 | 在线网校：>>>点击进入<<< 考试书库：>>>点击进入<<< 网校以及考试书库开发及拥有课件范围涉及公务员/财会类/学历类/建筑工程类 等9大类考试的在线网络培训辅导和全新引进高清3D电子书考试用书。 为加强远安县鸣凤镇社会治安综合治理，强化城区夜间治安巡逻和维稳反恐工作，推进全县治安管理事业的发展，决定公开招聘安保队员，现将有关事宜公告如下： 一、招聘岗位及人数 此次招聘岗位为安保队员，招聘人数为10名。 二、招聘对象基本条件 1、拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵守国家法律法规，品行端正，自愿从事安保工作； 2、具有远安户口； 3、男性，年龄在35岁以下（1980年1月1日以后出生），身高1.68米及以上，具有国家承认的高中及以上学历； 4、身体健康，体型端正，无残疾，无口吃，无重听，无色盲，面部无缺陷，裸眼视力在4.8以上； 5、具备良好的协调沟通能力，熟悉电脑基本操作； 6、在综合成绩相同的情况下，复退伍军人优先。 三、招聘时间及程序 （一）报名时间及地点 1、报名时间：2015年6月18日上午8点至7月3日下午4点止（法定节假日期间不接受报名）； 2、报名地点：远安县公安局鸣凤派出所内勤办公室（县公安局鸣凤派出所三楼，电话3828086）； 3、报名者须持本人身份证、毕业证、户口薄原件及复印件，近期免冠彩色一寸登记照2张（复退伍军人需提供相关证明材料）。 （二）资格审查 2015年7月3日下午4点，由县纪委、县人社局、县鸣凤镇人民政府、县公安局鸣凤派出所等单位人员组成审查小组，对报名人员进行资格审查，审查合格者发给准考证。 （三）考试 此次招聘考试为面试和计算机基本操作考试，总成绩为100分，其中面试成绩为80分，计算机基本操作考试成绩为20分。面试采取结构化方式进行，主要测试应聘人员的思维、语言表达、计划与组织应变能力等，计算机基本操作考试内容为打字速度测试、Word文档编辑。考试时间另行通知。 （四）体检 根据考试总成绩，按1：1比例从高分到低分确定人员参加体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，费用考生自理。若出现体检不合格者，从高分到低分依次递补体检人员。 （五）考察 由鸣凤镇人民政府、公安局鸣凤派出所等单位组织工作专班对体检合格人员进行考察，主要考察考生政治思想、道德品质、遵纪守法、现实表现等情况。在考察中有下列情形之一者，取消其招聘资格，然后依次递补： 1、受到党纪、政纪处分期限未满或正在接受审查的； 2、正在接受司法调查尚未做出结论的； 3、曾因犯罪受过刑事处罚，处于刑事处罚期间或被劳动教养的； 4、法律法规规定不得聘用其他情形的。 （六）公示 对拟聘用人员在远安网、远安县人力资源和社会保障局网站上予以公示，公示期为7个工作日。 四、聘用与管理 此次招聘人员一律按远政办发〔2013〕114号文件规定进行管理， 由用人单位与聘用人员签定劳动合同，并由县人才交流中心进行人事代理。聘期内工资待遇为底薪+绩效考核，月工资总额在1800元左右，并按规定缴纳社会保险。 五、纪律监督 为进一步增加招聘工作的透明度，工作全过程将接受社会各界、群众和纪检监察等部门的监督，对违反招聘纪律的人员，视其情节轻重，严肃查处，举报地点设县纪委，电话号码3812255。 远安县人力资源和社会保障局 远安县鸣凤镇人民政府 2015年6月18日 |
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