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标题 文山实验小学2015年公开选调教师公告
内容
    根据文山实验小学教育教学工作的需要,经中共文山市委、市人民政府批准,现面向州内外义务教育阶段公办学校公开选调在职在编的相应学科教师24名。现将有关事项公告如下:
    一、公开选调的原则
    坚持德才兼备、以德为先的用人标准,贯彻公开、平等、竞争、择优的原则。
    二、选调范围及对象
    公开选调各岗位教师共24名。其中:语文教师8名、数学教师8名、英语教师1名、音乐教师1名、体育教师1名、美术教师1名、信息技术教师1名、科学教师2名、心理健康教师1名。
    三、公开选调的条件
    (一)基本条件
    1.坚持四项基本原则,拥护党的路线、方针、政策,拥护中华人民共和国宪法,无违法违纪行为。
    2.具有良好的品行。
    3.具有正常履行职责的身体条件。
    4.具有符合职位要求的学历和工作能力。
    5.具备选调职位所需的相应条件。
    6.必须经所在单位及主管部门同意。
    7.在此次(文山州实验小学和文山市第一初级中学)公开选调考试中,每人只能报考一个公开选调岗位。
    (二)具体条件
    1.所有教师岗位要求具有国民教育系列大学本科及以上学历。
    2.语文教师岗位要求普通话水平达二级甲等及以上,其他教师岗位要求二级乙等及以上。
    3.所有教师岗位均要求取得小学及以上教师资格证。
    4.音乐教师岗位考察方向主要为鼓号、管乐队演奏、辅导和管理能力。
    5.心理健康教师岗位需具有国家心理咨询师证。
    6.所有教师岗位报考者年龄在35周岁及以下(1979年7月10日及以后出生);属国家、省、州、县级学科带头人、骨干教师、参加过教育系统组织的州级(含州级)以上教学竞赛并获奖的教师、具有硕士研究生及以上学历的教师年龄条件可放宽到40周岁(1974年7月10日及以后出生)。(骨干教师和学科带头人须提供县级(含县级)以上教育行政主管部门颁发的证书(或文件)原件和复印件)。
    7.近三年在原单位连续从事报考岗位的教育教学工作,且年度履职考核均在合格及以上等次(具有硕士研究生及以上学历的教师可不受基层工作年限限制,已转正定级即可)。
    (三)不符合参加公开选调的情形
    1.受过刑事处罚或被劳动教养的。
    2.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未做出结论的,受党政纪处分期限未满的。
    3.法律法规规定的不能参加选调的其他情形。
    四、公开选调的程序
    (一)报名
    1.报名时间:2015年7月9日至7月13日(上午8:30-11:30,下午14:30-17:30),报名时同时进行资格初审,所有岗位不受开考比例限制。
    2.报名地点:文山实验小学办公楼四楼党政办公室。
    3.报名方式:采取本人现场报名的办法,符合选调条件的人员应亲笔如实填写《文山实验小学2015年公开选调教师报名表》(报名表下载地址www.wssyxx.com)。
    4.报名时应提供如下材料(按照所列顺序整理):
    ⑴报名表一式两份(需加盖原单位和主管部门公章)
    ⑵近期免冠1寸彩色照片3张
    ⑶本人有效期内身份证
    ⑷毕业证(有多个学历的须提供各层次的毕业证)
    ⑸学历认证报告(普通招生计划毕业学历提供就业报到登记证)
    ⑹学位证
    ⑺教师资格证
    ⑻普通话水平等级证
    ⑼专业技术职务资格证
    ⑽国家心理咨询师证(限心理健康教师岗位)
    ⑾年度考核登记表或证书
    ⑿《事业单位聘用合同》
    ⒀近三年教育教学工作业绩材料
    ⒁各种荣誉、获奖证书和教育科研成果有关的证明材料。
    ⒂适合于放宽年龄条件的证明材料
    以上材料需提供原件现场审核,同时提交一份按以上顺序整理好的复印件(复印件恕不退还,请自留底稿)。
    (二)资格审查:对报名者的选调条件进行资格审查,确定参加考试人员,资格审查合格人员名单于7月14日在文山人社网(www.ynwsrs.gov.cn)文山市人民政府网(www.37.gov.cn)、文山实验小学网站公示。
    (三)考试
    1.考试方式:面试和实际操作
    2.考试内容:面试(5分钟)主要考核应试者的仪表风度、专业知识、应变能力、综合分析能力和语言表达能力等,面试主要以现场答辩方式进行考核;实际操作(10分钟说课展示,2小时备课)主要考核应试者的教学基本功、专业水平、教育教学综合能力等,实际操作主要以备课、课件制作、说课方式进行考核;音乐、体育、美术、信息技术教师岗位还需考察相应专业的能力水平。
    3.准考证领取:2015年7月21日上午9:00至下午16:00到文山实验小学党政办公室领取。
    4.考试时间及地点:2015年7月23日上午8:00凭准考证和身份证到文山实验小学阶梯教室集中参加面试和实际操作考核。
    (四)综合成绩
    1.面试和实际操作满分各100分。综合成绩=面试成绩×30%+操作成绩×70%,设置合格成绩分数线,综合成绩达到60分及以上方能进入下一选调程序。如综合成绩并列,无法确定人选的,按照操作成绩、面试成绩先后顺序依次确定;若仍然无法确定的,按市内、市外、州内、州外户籍的先后顺序依次确定。
    2.综合成绩于2015年7月24日在文山人社网、文山市人民政府网、文山实验小学网站和校内公示。
    (五)体检与考核
    1.体检必须在县(市)级以上人民医院体检,体检费用由报考人员自理,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。确定进入下一选调程序的人员于2015年7月31日上午9:00到指定医院进行体检。
    2.考核工作由市人社局与市教育局采取审阅个人档案、复查资格条件等方式,重点对拟选调对象的思想政治、道德品质、遵纪守法、廉洁自律、能力素质等进行审核。同时要核实拟选调对象是否符合规定的报考资格条件,提供的报考信息和相关材料是否真实、准确等方面的情况。
    3.确定进入下一选调程序的人员于2015年8月3日上午8:00—11:00,下午14:30—16:00携带本人档案到文山市人力资源和社会保障局会议室(凤凰路市政务中心4楼)进行审阅。
    4.体检、考核结果作为是否选调的依据。报考人员未在规定的时间内参加体检、体检或考核不合格、个人放弃等情况出现岗位空缺的,从报考该岗位综合成绩达到合格成绩分数线的其他人员中,按综合成绩从高到低顺延递补一次。
    (六)公示
    体检和考核通过的人员即为拟选调人员,名单将在文山人社网、文山市人民政府网、文山实验小学网站网公示,公示期7天。公示期有异议的,经调查核实属实的,不予选调。
    (七)办理调动手续
    公示期满无异议的,按干部人事管理权限及有关规定办理调动手续。在办理干部人事调动手续时,对报考者的资格条件、干部档案等进一步审核,条件不符的,取消选调资格。
    五、其它事项
    (一)成立由市人社局、教育局、用人单位等相关人员组成的工作领导小组,在选调过程中如遇特殊情况无法确定的,由领导小组研究确定。选调工作在市人社局、教育局的指导、监督下,由用人单位组织实施。选调工作有关人员与报考人员存在回避关系的实行回避。
    (二)严禁弄虚作假,对违反规定和纪律要求的相关工作人员和应聘人员,按照有关规定严肃处理。
    六、报名咨询及监督电话
    咨询电话:
    文山市人社局:0876-2629229
    文山市教育局:0876-2143340
    文山实验小学:0876-2132722
    监督电话:
    文山市教育局监审科:0876-2143323
    附件:文山实验小学2015年公开选调教师报名表
    请点击下载:
    文山实验小学2015年公开选调教师报名表.doc
    

文山市人力资源和社会保障局文山市教育局
    

2015年7月2日

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更新时间:2025/5/22 9:55:03