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| 单位 |
岗位 |
人数 |
备注 |
| 茶陵思源实验学校 |
学校事务 |
1 |
限男性 | 一、选聘岗位及人数 二、选聘条件 1、应聘教师必须是在编在岗职工; 2、年龄50岁以下(1965年6月30日以后出生); 3、在我县从事教育工作20年以上; 4、工作表现好,近三年年度考核为“称职”等次以上。 (同等条件下,近三年年度考核为“优秀”的优先),近三年受过行政处分的不能报名应聘。 三、选聘方法和程序 1、报名:根据选聘条件,到选聘学校报名。 2、资格审查:由人事股牵头组织相关学校进行资格审查。 3、考试:直接面试,由选聘学校组织实施、教育局监督检查。 4、录取:按面试成绩从高分到低分录取,成绩出现相同时,年龄较小者优先。若参与面试的人数等于选聘计划数,以评委评价“合格”“不合格”确定,7个评委中有3个及以上评委评价“不合格”者,不予录取。 5、考察:选聘学校对拟录取对象在原任学校的德、能、勤、绩等表现情况进行考察并进行资格复核。 6、公示:由选聘学校提出拟聘对象报人事股,进行统一公示。公示无异议,经县教育局研究办理试用手续(试用期一年),试用不合格(选聘学校提出意见)退回原学校。 四、选聘日程安排及注意事项 (一)报名: 1、时间:2015年8月31日~9月1日(双休日照常报名)。 2、地点:思源学校。 3、方法:按要求填写《2015年暑期茶陵思源实验学校公开竞聘选调职工报名审核表》,同时提供以下资料:本人身份证、学历证等证件原件及复印件。 4、报名联系人:谭公明 18373359988 (二)资格审查:2015年9月2日,选聘学校汇总报名资料到教育局集中审查。 (三)考试(面试): 1、时间:2015年9月3日上午9:00开始。 2、地点:茶陵思源实验学校 五、工作监督 为增强公开竞聘选调工作的公开度和透明度,本次竞聘选调职工由人事股牵头组织,纪监室全程监督检查,选聘学校承办实施,并制定具体的工作方案、面试秩序册报教育局审核、批复,再实施。 茶陵县教育局 2015年8月31日 2015年暑期茶陵思源实验学校公开竞聘选调职工报名审核表 易贤网温馨提示: 《2015年暑期茶陵思源实验学校公开竞聘选调职工报名审核表.doc》来源于茶陵教育信息网,最近更新于2015年8月31日。 易贤网下载后为“.rar”的压缩文件,解压后得到“.doc”格式的文件,文件使用MS-Office办公软件word制作,请确保您使用的电脑已安装此类软件,否则打开的文件将是乱码。 |