| 标题 | 黔东南州天柱县强制隔离戒毒所卫生室2015年选调医务人员实施方案 |
| 内容 | 在线网校：>>>点击进入<<< 考试书库：>>>点击进入<<< 网校以及考试书库开发及拥有课件范围涉及公务员/财会类/学历类/建筑工 程类 等9大类考试的在线网络培训辅导和全新引进高清3D电子书考试用书。 为维护我县强制隔离戒毒所被监管人合法的生命权和健康权，负责被监管人员入所体检和生活卫生管理，被监管人员诈病识别和心理矫治，常见病和多发病的诊断治疗，传染病和特有疾病的预防控制，强制隔离戒毒治疗，突发危重症急救处置，根据县人民政府专题会议（天府专议[2015]62号）文件精神，经研究，决定在本县卫生计生系统公开选调7名医务人员到县强制隔离戒毒所卫生室工作。为确保选调工作顺利进行，特制定本方案。 一、工作原则 公开选调工作坚持德才兼备、以德为先，坚持“民主、公开、竞争、择优”，坚持能力素质与职位要求相适应的原则。 二、选调工作组织形式 成立选调工作领导小组，具体由县人社局、县公安局、县卫生和计生局抽派专人负责此项工作。 三、选调计划和岗位 详见《天柱县强制隔离戒毒所卫生室2015年公开选调医务人员岗位一览表》(附件1)。 四、选调对象和条件 (一)选调对象 截止报名时，仍在编、在职(岗)的天柱县卫生计生系统工作人员(不含县自行聘用干部);报考人员应具备事业单位工作人员(管理人员、专业技术人员)正式干部身份。 (二)选调条件 1.具有良好的政治素质、业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认;坚决拥护和认真贯彻执行党的路线、方针、政策，自觉遵守国家法律法规；无不良记录; 2.具有3年及以上工作经历。计算工作经历年限的截止时间为2015年8月31日； 3.年龄在45周岁及以下(即1969年8月31日及以后出生)，具体资格条件以《岗位表一览表》为准； 4.近3年年度考核均为称职(合格)及以上(试用期、见习期考核不定等次可视为称职或合格); 5.具有正常履行职责的身体条件，身体条件符合黔人发〔2005〕4号、黔人社厅通〔2010〕181号等相关文件规定。 (三)具有以下情形之一的，不得参加公开选调： 1.近3年年度考核有不称职(不合格)或基本称职(基本合格)的; 2.涉嫌违法违纪正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的，或正在接受审计机关审计的; 3.曾受过刑事处罚或曾被开除公职的; 4.受处分期间或未满影响期限的; 5.新聘事业单位工作人员尚在见习期的; 6.未具备事业单位正式干部身份的; 7.法律、法规和政策规定的其他情形。 五、报名时间地点、现场资格审查 选调工作按照发布信息、现场报名、资格审查、考察、公示、办理调动的程序进行。 本次选调考试信息发布唯一官方网站为天柱县人民政府网（http://www.tianzhu.gov.cn）。 报名统一采取现场报名方式进行，不收取报名考务费。 （一）、报名时间：2015年9月3日至9月4日(上午8：30—12：00，下午14：00—17：30，节假日正常上班) （二）、报名地点：天柱县公安局政工监督室 现场报名时，报名人员须提交以下材料： (1)本人有效《居民身份证》(第二代)(或有效《临时居民身份证》)； (2)毕业证书原件及1份复印件; (3)按干部管理权限，由组织、人社部门出具的近3年年度考核情况证明原件; (4)近期同底1寸免冠彩色照片3张; (5)岗位所要求的资格证书原件及复印件1份; (6)经州级及以上组织、人社部门聘用到事业单位前，有到村任职、“西部志愿者”等工作经历须提供经县(市)级组织、人事部门认定为连续工龄的文件依据(复印件须加盖人事档案管理部门公章); (7)《天柱县强制隔离戒毒所卫生室2015年公开选调医务人员报名登记表》原件1份（见附件2）。 六、考察 (一)考察对象及人数确定 报名合格符合条件的人员列入考察对象。 (二)考察的组织形式和内容 考察工作具体由县人社局、县公安局、县卫生和计生局负责组织实施，派出2人以上组成考察组。可按照发布考察预告、个别谈话征求意见、民主测评、查阅干部档案等方式进行。 考察坚持德才兼备、以德为先、注重实绩的原则，对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况，政治业务素质与选调职位的适应程度等情况进行全面考察，重点考察德的情况、工作实绩和群众公认程度，突出考察政治品质和道德品行。 七、拟调对象的确定 考察结束后，考察组根据考察情况，综合分析，客观评价，写出考察报告，提交选调工作领导小组研究。 八、公示和办理调动 选调工作领导小组根据考察情况，确定拟调选调的人员，并在天柱县人民政府网（http://www.tianzhu.gov.cn）及拟调选调人员原单位进行公示。公示期不少于5个工作日。 经公示期满无反映或反映问题不影响选调的，县人社部门按照规定程序办理调动手续。 九、纪律要求 选调工作严格遵守“民主、公开、竞争、择优”的原则，按照政策规定、条件标准和工作程序，严格把关，严守纪律，坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象，并主动接受有关部门及社会公众监督。对违反工作纪律的参考人员、工作人员和其他相关人员，按照相关规定严格追究责任。 十、未尽事宜由选调工作领导小组确定。 咨询电话：7521320(县公安局办公室) 7529768（县人社局人力资源股） 7522383（县卫计局办公室） 监督电话：7526516（县纪委信访室） 2015年8月31日 |
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