| 标题 | 合肥市肥西县2015年县急救站招聘乡镇急救分站护理人员公告 |
| 内容 | 在线网校：>>>点击进入<<< 考试书库：>>>点击进入<<< 网校以及考试书库开发及拥有课件范围涉及公务员/财会类/学历类/建筑工程类 等9大类考试的在线网络培训辅导和全新引进高清3D电子书考试用书。 根据肥西县急救体系建设需要，现面向社会公开招聘救护车随车护士7名，现将有关事项公告如下： 一、招聘原则 坚持面向社会公开、平等、竞争、择优原则，采取考试与考察相结合的办法择优聘用。 二、招聘条件 1、具有良好的政治、业务素质，品行端正。 2、30岁及以下（即1985年1月1日及以后出生），女性。 3、中专以上学历且取得执业护士资格。 4、报考人员须适应岗位工作需要，服从县急救站管理和工作安排。 5、有下列情形人员不得报考 ⑴不符合招聘岗位条件要求的人员； ⑵在读的全日制普通高校非应届毕业生； ⑶现役军人； ⑷尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员； ⑸经政府人社部门认定具有考试违纪行为且在停考期内人员； ⑹刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。 三、招聘程序 招聘工作在肥西县事业单位公开招聘工作领导小组的领导下，按照发布公告、现场报名、资格审查、笔试、体检和考察、确定拟聘人员、公示、聘用等程序进行。 （一）发布公告 招聘公告通过肥西县人力资源和社会保障局网、肥西县卫生局网向社会统一发布。招聘过程中各环节信息在肥西县人力资源和社会保障局网站上发布。 （二）现场报名 1、报名时间：2015年9月21日至9月23日（上午8:00-11：30；下午15：00-16:00），逾期不再办理。 2、报名地点：肥西县人力资源和社会保障局4楼会议室（肥西县上派镇人民中路18号，电话：0551-68841917）。 （三）资格审查 1、报名人员的资格审查在报名时一并进行。资格审查由县人社局、县纪委(监察局)、县编办及相关部门组成资格审查小组具体实施，报考人员须按照招聘岗位及资格条件，提供以下证件（证书）材料原件和复印件，原件审查后退回。 (1)本人有效居民身份证、毕业证、执业资格证。 (2)近期同底一寸正面免冠证件照片4张。 (3)《肥西县2015年县急救站公开招聘乡镇急救分站护理人员报名表》（见附件），请自行下载填写。 2、报名结束后，报名人数与招聘岗位名额的比例达到2：1的方可开考。未达到以上开考比例的，将核减或取消该岗位招聘岗位名额。 3、考生于2015年9月29日上午8：00-11：30到报名点领取准考证，按准考证上指定的时间、地点，携带准考证和本人身份证参加笔试。 （四）笔试 1、笔试工作由县人社局统一组织，笔试采用闭卷的方式进行。笔试时间为2小时，笔试内容为报考岗位的卫生法律法规等综合知识和专业知识，笔试合成成绩为100分，其中卫生法律法规等综合知识，分值为100分，占30%；专业知识，分值为100分，占70%。 2、笔试时间：2015年9月30日上午8:30-10:30。 3、笔试地点等相关事宜以准考证公布为准。 笔试结束后10个工作日内在肥西县人力资源和社会保障局网公布笔试合成成绩。 根据笔试合成成绩，按1:1的比例从高分到低分确定体检、考察人员。若最后一名有2名以上考生笔试合成成绩相同，则以专业知识成绩高者优先。 （五）体检和考察 体检、考察工作由肥西县人力资源和社会保障局会同有关部门组织实施。 1、体检标准参照《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》（皖人社秘[2013]208号）规定执行。体检在二级甲等以上综合性医院进行。县纪委（监察局）工作人员全程参与监督。体检工作结束后，由医院出具“合格”或“不合格”的结论性意见。考生对非当日、当场复检的体检项目结果有疑问的，可以在接到体检结论通知之日起7日内，向体检实施主管部门提交复检申请，复检只能进行1次，体检结果以复检结论为准。体检费用由考生自理。 2、考察工作根据招聘单位的要求，采取多种形式，全面了解考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩以及是否需要回避等方面的情况，并形成考察材料。 如招聘对象自动放弃或体检、考察不合格的，按照报考人员成绩从高分到低分依次等额递补一次。若有2人以上成绩相同的以专业知识成绩优先。 （六）确定拟聘人员 根据招聘公告规定的要求和考生的考试成绩、体检结果、考察情况，经集体研究后，择优确定拟聘人员。 （七）公示 1、拟聘人员统一在肥西县人力资源和社会保障局网上公示7天。公示期间及期满后拟聘人员主动放弃岗位或被反映有问题并查有实据影响录用，取消拟聘资格，所空名额不再递补。 2、对违反公开招聘规定或未能在规定时间前提供招聘相应层次的学历证书及相关材料的报考人员，取消其拟聘资格。 （八）聘用和待遇 1、经公示无异议的考生，按报考岗位从高分到低分，依次由考生自主选择招聘岗位，对不愿意择岗或其他原因放弃的，造成缺额，根据笔试合成成绩从高分到低分等额递补一次（所递补岗位同放弃或空缺岗位对应），若有2人以上成绩相同的以专业知识成绩优先。 2、聘用人员与所选择乡镇急救分站所在乡镇卫生院签订劳动合同（试用期二个月），具体工作服从县急救站统一管理和安排。 3、聘用人员月基本工资为1500元，并按有关规定，购 买城镇职工社会保险；绩效、加班、补助等费用，年度发放标准为人均15000元左右。 四、其它 咨询和监督电话为： 咨询：0551-68852060（县卫生局） 监督：0551-68859589（县纪委） 考务：0551-68841917（县人社局） 上述咨询和监督电话于正常办公时间使用。 特此公告 附： １.合肥市肥西县2015年急救站招聘乡镇急救分站护理人员岗位表 ２.肥西县急救站招聘乡镇急救分站护理人员报名表 易贤网温馨提示： 《肥西县急救站招聘乡镇急救分站护理人员报名表》来源于江苏省人事考试网，最近更新2015年5月7日。 易贤网下载后为“.rar”的压缩文件，解压后得到“.doc”格式的文件，文件使用MS-Office办公软件word制作，请确保您使用的电脑已安装此类软件，否则打开的文件将是乱码。 |
| 随便看 |
|
在线学习网考试资料包含高考、自考、专升本考试、人事考试、公务员考试、大学生村官考试、特岗教师招聘考试、事业单位招聘考试、企业人才招聘、银行招聘、教师招聘、农村信用社招聘、各类资格证书考试等各类考试资料。