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标题 2015年河源市直属机关幼儿园招聘工作人员考生须知
内容
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    1.考生须在面试当天上午8:30前凭身份证、笔试准考证进入指定的场室进行面试(考生提前30分钟报到),考生迟到15分钟后不得进入面试考场进行考试,按自动弃权处理。
    2.考生一律不准带任何通讯工具进入考场,不准与外界有任何联系(包括通电话、传递信息),对考生实行全封闭管理。开考后考生按抽签的顺序戴好抽签号牌,由引导员引导依次进入面试室面试。
    3.面试期间,考生不能以任何形式向考官泄露自己真实的姓名、笔试证编号等信息。
    4.结束面试的考生不得在试室和考场逗留、谈论,不得将面试内容泄露给其他考生。
    5.考生必须严格遵守考场规则,听从安排,否则,视情节轻重,分别给予批评教育、口头警告、扣分、直至取消面试资格。
    6.面试形式。
    (1)幼儿教师。采取试讲和专业技能测试的形式进行面试。考试满分为100分。
    ①试讲。试讲时间为10-15分钟。考生先在候考室抽面试顺序号,然后按抽取的顺序号进入备课室准备30分钟,再进入面试室讲课10-15分钟,时间由考官掌握,试讲内容为幼儿教育的常见内容。
    ②专业技能测试。考生在候考室抽面试顺序号,然后按抽取的顺序号进行测试。专业技能测试内容及要求详见附件。
    (2)保育教师。采取现场答辩的形式进行面试。考试满分为100分。答辩内容包括对幼儿生活照顾和日常护理、卫生清洁消毒工作和应急情况的处理等方面内容。考生现场回答考官提出的问题(3-5个),每位考生的答辩时间控制在10分钟以内。
    7.面试工作流程。
    (1)幼儿教师面试工作流程。考生按相应学科组进入报到室——考生签到——抽取面试分组顺序号(按抽签顺序号将面试人员分成两组,抽到1至21号的考生先进行试讲,抽到22至41号的考生先进行专业技能测试——按组分别进入相应候考室——考生签到——抽取面试(测试)顺序号——分组按顺序号进行试讲(第一位考生进入备课室,抽取考试内容并准备30分钟<当第一位考生准备满15分钟时,第二位考生进入备课室准备30分钟>——第一位考生进入面试室讲课10-15分钟<类推>)、专业技能测试——第一位考生面试(测试)——第一位考生结束面试(测试)——第一位考生返回候考室等候——第二位考生面试(测试),类推。
    先进行试讲这组的全部考生均试讲结束后,重新抽签进入专业技能测试环节(面试流程同上)。先进行专业技能测试这组的全部考生均测试结束后,重新抽签进入试讲环节(面试流程同上)。面试结束即统计、公布面试成绩(按百分制公布)。
    (2)保育教师面试工作流程。
    考生进入候考室——考生签到——抽取面试顺序号——第一位进入面试室面试——第一位考生离场——第二位考生进入面试室面试(类推)——面试结束即统计、公布面试成绩(按百分制公布)。
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更新时间:2025/5/26 5:19:52