| 标题 | 2015年南阳市唐河县面向社会招聘第三批公交车驾驶员工作实施方案 |
| 内容 | 唐河县城市公共交通有限公司是由县财政出资，依据现代企业制度组建的公交客运企业。经县委、县政府同意，面向社会公开招聘第三批驾驶员15人。现制定实施方案如下： 一、指导思想 以建立科学规范的选拔用人机制为目的，严格程序，严格条件，客观公正，择优聘用，为全县城市公共交通发展提供支持和保障。 二、招聘原则 坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，实行技能测试与面试相结合，注重德才兼备。 三、招聘条件 1、拥护党的路线、方针和政策，具有良好的职业道德。 2、遵纪守法，无重大责任事故及不良驾驶记录。 3、具有岗位所需的学历、资历以及专业或技能条件。 4、唐河籍人员，身体健康，无精神病史。 5、男45岁周岁以下（1970年1月以后出生），女35周岁以下（1980年1月以后出生）。 6、驾证必须是A1或A3证照，并且有A1或A3准驾车型驾龄一年以上。 四、招聘程序、办法 公开招聘工作经发布公告、报名、资格审查、技能测试和面试、公示、聘用等程序进行。具体办法是： （一）发布公告 本方案在唐河县人民政府网进行公布。 （二）报名 应聘人员须填写《唐河县城市公共交通有限公司招聘报名表》，并持1寸免冠照片3张和本人有效身份证、学历证书、驾驶证原件及复印件到报名地点报名。 报名时间：2015年10月19日 报名地点：唐河县城市公共交通有限公司（西岗新汽车站一楼大厅） 联系电话：0377－68518968 手机：18338127678 （三）资格审查 资格审查贯穿于招聘工作的全过程。报考人员报名时提供的材料必须真实有效。弄虚作假者，随时取消其考试、聘用资格。 资格审查结束后，符合条件的报名人员到报名地点领取准考证。 （四）考试 招聘原则上采用技能测试和面试相结合的方式，满分为100分，其中技能测试70分、面试30分。由县交通局组织，根据技能测试和面试总成绩按招聘职位1:1的比例，从高分到低分依次确定进入体检人员名单，技能测试和面试总成绩低于70分不予录取。 若最后一名出现并列，交通系统工作人员、专科以上学历、驾龄早者依次优先。 （五）体检 由交通局负责对拟聘人员进行体检和考察，体检不合格者不予录用。 （六）公示 对拟聘人员面向社会公示，无异议者按规定程序办理聘用手续。 （七）聘用 1、新录用人员实行底薪加绩效工资确定月工资，月均工资3000元，同时缴纳养老金、医疗保险金和工伤保险金。 2、录用人员实行人事代理，由唐河县城市公共交通有限公司统一按需安排工作岗位。试用期3个月。 五、组织领导 为加强对此项工作的组织领导，确保公开招聘工作的顺利进行，办公室设在唐河县城市公共交通有限公司。做到信息公开、过程公开、结果公开，自觉接受社会监督；严格实行回避制度。若出现违规违纪行为，严肃追究当事人的责任。 监督电话：0377－68922043 二〇一五年十月十四日 |
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