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标题 2015年南充市仪陇县网络舆情管理中心考调工作人员公告
内容
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    中共仪陇县委组织部中共仪陇县委宣传部关于网络舆情管理中心公开考调工作人员的公告
    根据工作需要,仪陇县网络舆情管理中心拟在全县范围内公开考调工作人员。现将有关事项公告如下:
    一、考调岗位及名额
    网络舆情管理中心工作人员3名。
    二、考调范围
    全县范围内在编在岗事业单位工作人员。
    三、考调人员条件
    (一)基本条件
    1.政治素质好,拥护党的领导,讲政治,守纪律,有较强的事业心、责任感和奉献精神;
    2.有较强的文字功底,能熟练操作计算机和运用办公软件、微博微信等,热爱新闻写作和互联网信息管理工作;
    3.具有大学本科及以上学历,身体健康,心理素质好;年龄35周岁以下(1980年12月1日以后出生);
    4.具有3年及以上工作经历。
    (二)有下列情况之一者,不得报考:
    1.尚在试用期的;
    2.受处分期间或者未满影响期限的;
    3.正在接受审计、纪律审查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的;
    4.法律、法规规定的其他情形。
    四、考调程序
    报名及资格审查、基本能力测试、考察、试用、调动。
    (一)报名及资格审查
    凡符合条件的报考人员持本人身份证、学历证书原件及复印件、《仪陇县网络舆情管理中心公开考调工作人员报名表》、近期同版两寸彩色照片2张到县委宣传部办公室报名。资格审查由县委组织部会同县委宣传部进行。报名时间:2015年12月7日-9日(上午8:30-12:00;下午14:30-18:00)。
    (二)考调办法
    按照“公平竞争、择优录用”的原则,采取笔试、面试相结合的办法进行。考调名额与资格审查合格人数的比例不得低于1:3,否则,按相应比例减少考调名额。
    1.笔试。主要测试应试者的基本素质、文字写作综合能力、网络舆情处置能力、互联网管理综合能力。笔试总分100分,按实际得分的60%计入总成绩。笔试成绩低于60分者不进入面试环节。
    2.面试。主要测试应试者的随机应变能力和对网络舆情分析处理能力。面试总分100分,按实际得分的40%计入总成绩。面试成绩低于70分者不进入考察环节。面试采取当场评分,当场公布成绩的方式进行。
    根据笔试成绩,按考调名额1:2的比例由高分到低分依次确定参加面试人员(最后一名成绩并列的,一并进入面试)。若进入面试人数未达到1:2比例,则按相应比例减少考调名额。
    (三)考察。实行等额考察,对考察对象的德、能、勤、绩、廉进行综合考察。
    (四)试用和调动
    拟调人员到县网络舆情管理中心试用6个月,试用期满、经考核合格能胜任岗位的,办理工作调动手续;不能胜任岗位的,不予办理工作调动手续。
    考试时间另行通知。
    五、其他事项
    1.资格审查贯穿考调全过程,报名者对所提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者,一经查实,即取消考调资格。
    2.本公告由县委宣传部负责解释。
    政策及考务咨询电话:(0817)-5152199
    

2015年12月3日
    附:仪陇县网络舆情管理中心公开考调工作人员报名表
    易贤网温馨提示:
    《仪陇县网络舆情管理中心公开考调工作人员报名表.doc》来源于仪陇县人民政府门户网站,最近更新2015年12月7日。
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更新时间:2025/5/21 6:41:21