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济宁医学院附属医院2016年招聘工作人员公告

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    济宁医学院附属医院位于济宁市中心，是一所集医疗、教学、科研、预防保健为一体的省属综合性“三级甲等医院”，始建于1951年。医院占地面积6.6万平方米，建筑总面积26万平方米，拥有临床科室79个，重症监护病区9个，开放床位3041张，一级监护病床254张，2014年门诊量222万人次，出院病人13.6万人次，手术总量近8.6万例次。现有国家级、省级重点学（专）科、重点实验室26个。2015年医院被评为省级区域医疗中心，2015年7月医院顺利通过国际医疗机构评审联合委员会“简称JCI”的评审，成为大陆通过JCI（第五版）认证的规模最大的学术医学中心，是山东省首家通过JCI认证的大型综合医院。
    根据医院发展及学科建设需求，现面向社会公开招聘工作人员，具体事项公告如下：
    一、招聘岗位及条件
    （一）临床类博士、硕士研究生岗位

序号	招聘岗位/科室	招聘数量		招聘专业及要求	备注
序号	招聘岗位/科室	博士	硕士	招聘专业及要求	备注
1	呼吸内科	2		要求呼吸内科学专业。
2	消化内科	4		要求消化内科学专业，肝病方向优先。
3	神经内科	5		要求神经内科学专业，肌病学方向优先。
4	心血管内科	5		要求心血管内科学专业，高血压方向、科研能力强者优先。
5	内分泌科	2		要求内分泌与代谢病学专业，科研能力强者优先。
6	肾内科	2		要求肾脏病学专业。
7	肿瘤科	2		要求肿瘤内科学专业。
8	血液科	2	1	博士岗位：要求血液病学专业，应届博士研究生毕业；硕士岗位：要求天津血液病研究所、北京307医院、苏州血液病研究所、福州血液病研究所、哈尔滨血液病研究所、上海瑞金医院血液病研究所、北京大学人民医院血液病研究所等院校毕业，具有骨髓移植经验者优先。
9	神经外科	2		要求神经外科学专业，应届博士研究生毕业。
10	创伤骨科	1		要求骨外科学专业-创伤方向。
11	骨关节科	1		要求骨外科学专业-骨关节方向。
12	脊柱外科	2		要求骨外科学专业-脊柱方向，学术型博士研究生，科研能力强者优先。
13	手足外科	2	1	博士、硕士岗位：要求骨外科学专业-手足外科学方向，应届毕业生。
14	胃肠外科	1		要求胃肠外科学专业，英语口语强者优先。
15	乳腺甲状腺外科	2		要求乳腺甲状腺外科学专业。
16	肝胆外科	2		要求肝胆外科学专业，肝移植方向优先。
17	血管外科	1		要求血管外科专业。
18	肛肠外科	1	2	博士、硕士岗位：要求肛肠外科学专业。
19	心脏外科	3	1	博士岗位：要求心脏外科专业；
19	心脏外科	3	1	硕士岗位：要求心内专业介入方向或心脏外科学专业有意向从事心脏介入岗位工作者。
20	胸外科	1		要求胸外科学专业。
21	小儿外科	1		要求小儿外科学专业。
22	烧伤整形美容科	3	1	要求烧伤整形专业。
23	麻醉科	2	5	博士、硕士岗位：要求麻醉学专业。	第一学历可放宽至全日制大学专科
24	疼痛科		1	要求麻醉学或疼痛学专业。	第一学历可放宽至全日制大学专科
25	妇科	3	2	要求妇产科学专业。
26	产科	5	6	要求妇产科学专业。	第一学历可放宽至全日制大学专科
27	生殖医学科	1		要求妇产科学（妇科内分泌、生殖医学专业方向）。
28	儿科	6	6	博士岗位：要求儿科学专业；硕士岗位：要求儿科学（神经、重症、新生儿）专业方向。	第一学历可放宽至全日制大学专科
29	口腔颌面外科	1	1	博士、硕士岗位：要求口腔颌面外科学专业。
30	口腔门诊	1		要求口腔正畸专业。
31	耳鼻喉科	1	2	博士岗位：要求耳鼻咽喉头颈外科学专业；硕士岗位：要求鼻和听力学专业方向，应届硕士研究生毕业。
32	眼科	2	1	博士、硕士岗位：要求眼科学专业。
33	皮肤科	1	1	博士岗位：要求皮肤与性病学；硕士岗位：要求皮肤病与性病学专业，皮肤外科学真菌研究方向者优先。
34	介入治疗科		2	要求介入放射专业。
35	中医科	1		要求中医内科学专业。
36	感染性疾病科	1		要求呼吸内科学或感染性疾病学专业。
37	急诊科	1	3	博士、硕士岗位：要求急诊医学、心血管内科学专业。
38	重症医学科	7	8	博士、硕士岗位：要求重症医学、急诊医学、呼吸内科学、心血管内科学、心脏外科学、血液净化专业。
39	康复医学科	1	3	博士岗位：要求康复医学与理疗学专业；硕士岗位：要求儿科学、儿童保健或儿童康复学专业。	第一学历可放宽至全日制大学专科
40	磁共振室	3		要求影像医学与核医学（磁共振）专业方向，从事诊断医师岗位。
41	CT室	4	4	博士、硕士岗位：要求影像医学与核医学（CT）专业方向，从事诊断医师岗位。
42	放射科	1	1	博士、硕士岗位：要求影像医学与核医学或放射医学专业方向，从事诊断医师岗位。
43	超声科	4	10	博士、硕士岗位：要求超声医学专业，学术型博士研究生优先。	第一学历可放宽至全日制大学专科
44	核医学科	1	1	博士、硕士岗位：要求影像医学与核医学（PET/CT）专业方向，从事PET/CT影像诊断医师岗位。
45	病理科	3	2	博士岗位：要求病理学与病理生理学专业；硕士岗位：要求病理学与病理生理学、分子生物学专业，具有分子病理经验者优先。
46	放疗科	1	1	博士、硕士岗位：要求医学物理、应用物理及医学工程相关专业，从事放疗物理师岗位工作。
47	药剂科	2	5	博士、硕士岗位：要求第一学历为全日制医学类院校药学或临床药学专业毕业，博士、硕士研究生所学专业为临床药学或药理学专业方向，有较强科研能力者优先。
48	检验科	1		要求临床检验诊断学专业。
49	心电图室		1	要求心血管内科学专业。
50	高压氧医学科		1	要求高压氧专业方向。
51	中心实验室	1	1	要求分子生物学、免疫学、细胞培养、干细胞专业方向。
52	血液科实验室		1	要求血液病学（临床）专业，从事血液科实验室科研岗位工作。
53	护理学	1	5	要求护理学专业。	第一学历可放宽至全日制大学专科
合计		博士103人，硕士80人

    其他专业或岗位优秀博士也可与本院联系进行洽谈。
    1.招聘要求及条件：
    （1）遵纪守法，品行端正，具有良好的思想政治素质及职业道德；
    （2）年龄≤35周岁，身体健康，具备岗位要求的身体条件；
    （3）具有全日制博士、硕士研究生学历、学位，第一学历为全日制大学本科毕业(四年制或五年制)，急需岗位第一学历可放宽至大学专科；
    （4）本科所学专业与硕、博所学专业相符或相近；
    （5）具有医师资格证书（八年制临床医学博士及七年制临床医学硕士不作要求，药学及技术岗位除外）；
    （6）本科、硕士、博士研究生毕业院校为“211”、“985”、医科类大学者优先；八年制博士或七年制硕士研究生优先；取得国家颁发的住院医师规范化培训合格证书者优先。
    （7）具备岗位所需要的其他条件。
    2.博士岗位待遇：
    应届毕业的博士研究生医院将提供以下待遇：
    （1）方案一：100㎡住房一套及安家费6万元；方案二：安家费45万元；
    （2）急需岗位及特别优秀者，待遇面议；
    （3）本、硕、博均为“211”、“985”院校毕业者，另外增加5万元安家费；
    （4）应届博士研究生在读期间以第一作者发表本专业学术论文，自然科学被SCI、EI、ISTP等收录者，医院按照累计影响因子分值给予增加安家费，1≤IF＜2增加1万元安家费，2≤IF＜3增加2万元安家费，以此类推；
    （5）科研启动基金15万元；
    （6）办理省属事业单位编制；
    （7）住院医师规范化培训轮转期间，发放固定绩效奖金5000元/月；
    （8）配偶符合医院工作岗位要求的，医院将给予解决工作问题；
    （9）医院协助子女入学；
    （10）按照高铁二等座的标准报销来院考察的车旅费，来院考察期间安排住宿。
    3.校园招聘宣讲会安排

序号	招聘宣讲会院校	招聘宣讲会时间	招聘宣讲会地点
1	清华大学北京协和医学院	12月10日周四14:00	清华大学第二教学楼403教室
2	天津医科大学	12月11日周五14:00	天津医科大学研究生院二楼会议室
3	上海交通大学医学院	12月14日周一14:00	上海交通大学医学院西院新教学大楼（西2）603教室
4	复旦大学上海医学院	12月14日周一19:00	复旦大学上海医学院第二教学楼204教室（枫林校区）
5	第二军医大学	12月15日周二09:00	第二军医大学教学馆第四教室
6	中南大学湘雅医学院	12月16日周三09:00	中南大学湘雅医学院新校区前栋教学楼S114教室
7	四川大学华西医学院	12月17日周四16:00	四川大学华西医学院第八教学楼334教室
8	重庆医科大学	12月18日周五15:00	重庆医科大学第一附属医院学术报告厅（医学院路）
9	山东大学医学院	12月13日周日16:00	山东大学医学院6号教学楼6320教室
10	哈尔滨医科大学	12月14日周一15:00	哈尔滨医科大学公共卫生学院29号教室
11	吉林大学白求恩医学院	12月15日周二15:00	吉林大学第一医院二号楼门诊楼8楼第六会议室
12	中国医科大学	12月16日周三15:00	中国医科大学附属第一医院5号楼五楼11教室
13	沈阳药科大学	12月17日周四10:00	沈阳药科大学图书馆第五阶梯教室
14	南京医科大学	12月18日周五15:00	南京医科大学五台校区三号教学楼103教室
15	中国药科大学	12月19日周六10:00	中国药科大学教学楼E101室
16	南方医科大学	12月20日周日09:00	南方医科大学教学楼403教室
17	中山大学	12月20日周日15:00	中山大学中山医学院北校区新教学楼405教室

    （1）求职者需携带个人就业协议书、简历1份（后附第一学历毕业证、学位证、医师资格证复印件）、学生证、就业推荐表参加招聘宣讲会。
    （2）招聘宣讲会由医院院领导、职能部门负责人现场对应聘者逐一进行面试，面试合格后直接签订就业协议。
    （二）管理类硕士研究生岗位

序号	招聘岗位/科室	招聘数量		招聘专业及要求	备注
		博士	硕士
1	信息中心	3	6	博士、硕士岗位：要求软件开发与维护、数据库管理专业方向。
2	职能部门		10	要求社会医学与卫生事业管理、流行病与卫生统计学专业。
合计		博士3人，硕士16人

    招聘要求及条件：
    1.遵纪守法，品行端正，具有良好的思想政治素质及职业道德；
    2.身体健康，具备岗位要求的身体条件；
    3.具有全日制硕士研究生及以上学历、学位和招聘岗位所需的专业知识、资格及业务能力，本科所学专业与研究生所学专业相符或相近。研究生所在学校为国家“211”、“985”高校毕业者优先；
    4.熟练掌握Office办公软件、质量管理工具的使用。
    （三）大学本科岗位

序号	招聘岗位/科室	招聘数量	招聘专业及要求	备注
1	病理科	2	要求病理技术专业，从事病理技术岗位工作。
合计		2人

    招聘要求及条件：
    1.遵纪守法，品行端正，具有良好的思想政治素质及职业道德；
    2.身体健康，具备岗位要求的身体条件；
    3.具有全日制医学类院校大学本科学历、学士学位，大学本科应为一贯制（非专升本）；
    4.具备岗位所需要的其他条件。
    二、报名时间及方式
    报名时间：2015年12月9日至2016年1月16日
    应聘者可通过登录济宁医学院附属医院（www.jyfy.com.cn）网站，点击“人事信息”栏目，查看《济宁医学院附属医院2016年度公开招聘工作人员的公告》，了解招聘专业及岗位要求,应聘者登陆（http://60.211.178.166:9000/hrzp/login/index.jsp）“济医附院招聘管理系统”进行注册报名，注册报名填写简历时，必须按照所要求的内容上传各类证件的附件，真实准确的进行填报。
    成功报名后，在3个工作日内登陆“招聘管理系统”点击“应聘状态”查看报名资格审查是否通过。未通过者按照退回意见进行修改，修改后重新应聘。
    报名注册时，“证书信息维护”上传时，应聘者需要上传所有学历毕业证书、学位证书、就业推荐表、医师资格证（已考试通过未发证书人员请上传考试通过成绩单），以上证件作为资格审查的依据。
    三、考核安排
    （一）博士研究生报名成功后，可电话联系确定来院考察时间，院方考核合格后签订就业协议。
    （二）硕士研究生岗位试工及考核安排

批次	报到、资格审查时间	试工时间	面试考核时间
第一批	2015年12月15日	2015年12月16日至2015年12月30日	拟定2月17日前后，具体时间另行通知
第二批	2015年12月31日	2016年1月1日至2016年1月15日
第三批	2016年1月16日	2016年1月17日至2016年1月30日
第四批	2016年1月31日	2016年2月1日至2016年2月15日

    1.根据报名情况，我院组织专家对报名人员信息进行筛选，筛选人员时，将考虑报考人员毕业学校、科研水平、生源地、年龄等因素。对于通过简历筛选进入考核环节的考生，将由人力资源处手机短信及邮箱发送邮件的形式通知来院试工，在个人通讯工具通畅的情况下，未接到电话通知的考生即为未进入考核环节，医院不再另行通知。
    2.应聘者现场报到时应携带第一学历毕业证、学位证、身份证、医师资格证（已考试通过未发证书人员请携带考试通过成绩单）、学生证（应届毕业生）、就业推荐表（应届毕业生）、就业协议书（省内毕业生除外）到医院人力资源处审核登记，以上要求审核的资料缺一不可。审核合格后，由医院人力资源处开出《试工通知单》去相应科室报到试工。未接到我院短信或邮件通知，自行来院的考生，医院不予安排考核。
    3.应聘者将安排到相应专业科室进行业务能力测试（试工），全面了解每位试工人员的个人综合素质、业务能力、工作态度等情况。试工结束后由医院统一时间组织进行面试、体检考核。
    四、相关须知
    （一）硕士研究生试工期间，医院安排食宿，发放300元餐费补助，应聘者需自带被褥和隔离衣。试工人员应严格遵守医院规章制度及各项诊疗操作规范，根据科室排班出勤，不得随意请假，如有特殊情况到人力资源处填写请假申请，如有违反医院劳动纪律者，医院有权取消考生考核资格。
    （二）当报考岗位人数较少或试工优秀等次人数少于招聘岗位数量时，医院有权核销或减少相关岗位招聘数量。
    联系地址：山东省济宁市古槐路89号济宁医学院附属医院6号楼国际交流中心四楼人力资源处
    邮编：272029联系电话：0537-2903205、18678767511
    联系人：刘腾邮箱地址：jyfy3205@163.com
    医院网站：www.jyfy.com.cn
    招聘系统地址：http://60.211.178.166:9000/hrzp/login/index.jsp

人力资源处

二○一五年十二月十日

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