| 招聘岗位 |
拟聘人数 |
招聘人员类型 |
学历要求 |
年龄要求 |
基本要求 |
其它要求 |
考试办法 |
| 网格化管理中心技术工作人员(负责软件平台、网络系统、监控系统等系统管理。) |
2 |
不限 |
全日制大专或以上学历；本科学历，获学士学位优先；专业不限。 |
35周岁以下 |
1.具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，吃苦耐劳，具有良好的政治素质和职业道德； 2.无违法违纪行为和不良记录,无出现违反计生政策问题； 3.具有良好的身体素质和心理素质；4.具有良好的沟通协调和表达分析能力；5.服从岗位分配；6.取得社工职业资格者、拥有C1以上驾驶证的优先；7.属于国家政策性安置的劳模、复转军人、随军家属等人员，年龄可适当放宽。 |
符合以下条件之一：1.所学专业为电子信息或计算机或软件设计专业；2.具有全国计算机等级考试二级或以上证书；3.其它信息类、网络类初级或中级工程师证书；4.在电子信息、网络类公司工作过一年，从事项目管理或技术维护等非行政工作的。 |
1.笔试：经审查符合聘用条件者，统一组织进行笔试。笔试内容为公文写作知识和专业技术知识。笔试不指定参考书目和材料，采取闭卷考试形式，满分为100分，占总成绩40%。2.面试：依据考生所报考岗位笔试成绩从高分到低分顺序，职位按招聘人数与面试人数1：3的比例确定面试人选，如面试人数达不到计划招聘数的3倍，面试人选为参加笔试的实有人员。面试成绩满分为100分，面试未达60分者，不得进入考核和体检环节。面试成绩按60%折算计入总分。3.考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%，四舍五入保留小数点后2位。 |
| 民政线口工作人员 |
2 |
不限 |
全日制大专或以上学历，专业不限。 |
35周岁以下 |
同等条件下优先录用居住在本街道辖区附近人员。 |
| 其他线口工作人员 |
9 |
不限 |
全日制大专或以上学历；本科学历，获学士学位优先；专业不限。 |
35周岁以下 |
1.具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，吃苦耐劳，具有良好的政治素质和职业道德； 2.无违法违纪行为和不良记录,无出现违反计生政策问题； 3.具有良好的身体素质和心理素质；4.具有良好的沟通协调和表达分析能力；5.服从岗位分配；6.取得社工职业资格者、拥有C1以上驾驶证的优先；7.属于国家政策性安置的劳模、复转军人、随军家属等人员，年龄可适当放宽。 |
1.党员优先；2.土木工程、土建类、测绘类、工程力学类及管理科学与工程类等相关专业优先。3.具有五年以上建设工程管理工作经验，持有工程师证的优先；4.有安全生产、消防安全相关工作经验的优先；5.退伍军人优先，同等条件下优先录用居住在本街道辖区附近人员。（退伍军人学历不限） |
1.笔试：经审查符合聘用条件者，统一组织进行笔试。笔试内容为公文写作知识和专业技术知识。笔试不指定参考书目和材料，采取闭卷考试形式，满分为100分，占总成绩40%。2.面试：依据考生所报考岗位笔试成绩从高分到低分顺序，职位按招聘人数与面试人数1：3的比例确定面试人选，如面试人数达不到计划招聘数的3倍，面试人选为参加笔试的实有人员。面试成绩满分为100分，面试未达60分者，不得进入考核和体检环节。面试成绩按60%折算计入总分。3.考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%，四舍五入保留小数点后2位。 |
| 交通协管员 |
1 |
不限 |
具有高中（含高中、职高）以上或同等学历的社会人员（不含2016年应届毕业生） |
30周岁以下 |
只限男性，同等条件下优先录用本街道户籍人员。 |
面试：面试人数须达到计划招聘数的3倍，面试成绩满分为100分，面试未达60分者，不得进入考核和体检环节。 |