标题 | 儋州市开发2016年公益性岗位通知 |
内容 | 各有关单位: 为贯彻落实更加积极的就业政策,实施就业援助,保障我市就业困难群体稳定就业和基本生活,维护社会和谐稳定,根据海南省财政厅、海南省人力资源和社会保障厅《关于印发〈海南省就业专项资金管理暂行办法〉的通知》(琼财社[2012]1848号)和《关于印发<儋州市公益性岗位管理暂行规定>的通知》(儋人社[2014]44号)精神,我局拟定2016年开发公益性岗位200个,以解决我市就业困难人员就业问题。现将有关事项通知如下: 一、公益性岗位的开发范围 公益性岗位是指由机关事业单位(含部队营区管理服务部门)开发的非营利性公共管理和公益性服务岗位,具体范围包括: (一)劳动保障协管等管理服务岗位(不含中介公司、物业管理公司岗位,下同); (二)劳动就业信息采集; (三)公共安全保卫; (四)公共卫生保洁; (五)公共交通管理及服务; (六)公共环境绿化; (七)公用设施维护; (八)公办教育、文化、新闻、卫生、医疗等单位服务; (九)社区文化、教育、体育、保健、托老、托幼(托孤)服务; (十)部队营区管理及服务; (十一)公众停车场管理及服务; (十二)其他非营利性劳动服务岗位。 二、公益性岗位的招聘对象 公益性岗位的招聘对象为有就业能力和就业愿望,且持《就业失业登记证》的六类人员: (一)城镇登记失业人员中的“4050”人员; (二)零就业家庭成员; (三)享受城镇最低生活保障待遇人员; (四)连续失业一年以上的人员; (五)持《中华人民共和国残疾人证》人员; (六)完全失地农民。 三、公益性岗位申报时间 2016年3月1日至3月31日止,逾期不予受理。 四、公益性岗位的认定及审批程序 (一)开发公益性岗位的单位填写《海南省公益性岗位认定申请表》,上报市人力资源和社会保障局,市人力资源和社会保障局在15个工作日内对符合条件的公益性岗位签发《海南省公益性岗位认定书》。 (二)用人单位填写《公益性岗位安置审批表》,签署接收意见后报市就业局,市就业局审核合格后上报市人力资源和社会保障局审批。报送《公益性岗位安置审批表》时需一并提交以下材料: 1、《就业失业登记证》原件及复印件; 2、《居民身份证》复印件; 3、《海南省公益性岗位认定书》 (三)市人力资源和社会保障局审核后,将拟定安置的人员进行公示,公示期为5个工作日; (四)用人单位与公益性岗位人员签订劳动合同,到市就业局办理上岗手续。 联系人:陈奋新;联系电话:23335166 特此通知。 2016年2月29日 |
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