标题 | 2016年杭州市富阳银湖创新中心工作人员招聘简章 | ||||||||||||||||
内容 | 富阳银湖创新中心,位于银湖科技城的西南部,是硅谷小镇的核心科技园,由富阳经济技术开发区管委会负责招商及管理运营。园区已入驻80多家企业,有中国(杭州)跨境电子商务综合试验区富阳园区、杭州市留学生创业园富阳园区、富阳区级孵化器等机构平台。 现因工作需要面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公布如下: 一、岗位及人数
二、基本要求 1、户籍不限,身体健康,具备履行岗位职责的身体条件。 2、全日制大学本科以上学历、专业不限;有良好的职业道德和敬业精神;善于沟通,有良好的团队合作意识。 3、下列人员不予聘用:受过刑事处罚、治安处罚、劳动教养、少年管教的;有犯罪嫌疑尚未查清的;受到行政记过以上处分或党内严重警告以上处分的;曾被辞退或开除公职的。 三、招聘程序 (一)公布招聘事项 按照“事前告知,公开透明”的原则,在报名前通过富阳区人才网等向社会公布招聘信息。 (二)报名与资格审查 2016年3月2日起开始接受报名(除双休日),上午9:00-11:30、下午1:30-16:30报名截止时间2016年3月9日上午11:30。报考人员需在规定时间持个人简历、身份证、学历证书及其他资质证书(复印件一份)以及近期免冠一寸彩色照片3张到富闲路9号银湖创新中心 12号楼3层305室报名,咨询电话057163316857。 (三)面试 面试采用结构化面试方式进行。面试总成绩100分,60分及格。面试成绩去掉一个最高分、一个最低分后取平均分(保留两位小数,第三位小数按“四舍五入”处理)。面试时间另行通知。 (四)体检 根据面试成绩,按招聘计划数1︰1的比例从高分到低分确定体检人员。因体检不合格出现缺额时,按面试成绩从高分到低分一次性递补。 五、聘用待遇 1、通过劳务公司派遣方式签订劳动合同,聘用人员试用期六个月,试用期满考核不合格的不予聘用,聘期内年度考核不合格的予以解聘。 2、每月底薪3000元,代为缴纳“五险一金”;另根据工作实绩计发绩效奖金;完成考核目标,年薪5万元以上。 |
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