| 标题 | 滨州学院2016年人事代理制人员招聘聘用人员管理和待遇 |
| 内容 | （一）聘用期限一般为1年。聘用人员按规定实行试用期制度（初次聘用含2个月试用期），期满合格的正式聘用，不合格的解除劳动合同。 （二）聘用人员的人事档案在滨州市人才服务中心托管。 （三）工资执行同级同类在编人员的标准。另外，根据年终考核情况发放奖励性绩效工资。 （四）根据滨州市现行政策，缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。 滨州学院2016年人事代理制人员招聘简章 |
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