| 内容 |
（一）面试：面试总分100分，采取结构化面试方式，由第三方机构出题。面试成绩最低入围分数线由我单位根据实际情况划定。对入围的考生依成绩高低顺序，按与拟录用人数1∶3的比例确定笔试对象，不足1∶3比例的，按实际进入笔试人数确定笔试对象。面试结束后当场评分、统分，并向考生宣布面试成绩和进入笔试人员名单。
（二）笔试：笔试总分100分，采用闭卷方式进行，内容为行政能力测验、公共基础知识和写作。
（三）总成绩及体检人选：总成绩由笔试和面试成绩按5∶5比例合成，总分100分，合格线为60分。按照考生总成绩从高分到低分确定等额体检人选。笔试结束后10个工作日内在南海区卫生监督所网站（www.nhwsjd.gov.cn）公布考生总成绩及参加体检人员名单。
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