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综合科工作人员 |
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1、协助完成管理工作人员的入职、离职、合同签订与管理工作；2、协助完成核算员工每月工资发放及财务报销、报账等工作；3、负责培训台账登记、税务缴纳等工作；4、负责办理教育、税务、物价、民政等管理部门要求的年检、备案、协调与沟通等日常工作；5、负责培训班考勤考务、年度、月度总结与培训计划的汇总工作等相关工作；6、负责会议记录、建筑行业教育相关稿件的撰写与投稿工作；7、领导交办的其他工作。 |
1、大专以上学历。 2、年龄35周岁以下（1981年1月1日后出生）。. 3、熟练使用各类办公软件。 4、有相关培训工作经历优先。 5、对待工作积极向上、吃苦耐劳、适合男性。 |