| 内容 |
由苏州市吴江人力资源服务有限公司根据报名人数组织考试：本次公开招聘的工作人员采取笔试加面试的方法进行。笔试成绩占50%，面试成绩占50%。笔试内容为《公共基础知识》、《行政职业能力》合为一张试卷。笔试不指定参考教材。笔试开考比例为1:3，笔试合格分数线为50分。报名结束后达不到开考比例的职位，将按规定的程序办法核减招聘计划，直至取消该职位。面试按照1:3比例进行面试，如低于1：3面试比例要求的，则按笔试合格人数进行面试。
2．笔试时间：
2016年9月3日（星期六），具体时间和地点详见准考证
3、成绩查询：
考生可登录吴江区人力资源网（http://www.wjrlzyw.com）查询考试成绩。
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