| 标题 | 清远市统计局2016年招聘购买服务人员公告 |
| 内容 | 根据《清远市市直机关事业单位聘用人员管理试行办法》（清府办〔2012〕60号）的有关规定，按照公开、平等、竞争、择优的原则，清远市统计局决定面向社会公开招聘购买服务人员3名，现将有关事项公告如下： 一、招聘范围和人数 （一）行政辅助类第三档人员2名； （二）专业技术类第四档人员1名。 二、招聘条件 （一）具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国守法、法律和法规； （二）具备良好的品行和职业道德； （三）身体健康，能适应岗位工作要求； （四）有良好的文字表达能力，对经济运行监测预测有一定的分析能力，熟悉电脑操作，能独立从事计算机软件系统管理等相关工作； （五）年龄要求：1986年1月1日以后出生，有两年以上统计工作经验的可延至1981年6月30日； （六）具备招聘岗位所需的专业知识和资格条件，详见《清远市统计局公开招聘购买服务人员岗位资格条件及要求表》（附件1）； （七）尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；以及其他不符合事业单位招聘条件的人员，两年内超过二个月不能正常履职的，不接受报名。 三、聘用待遇 购买服务人员年薪标准及管理按照《清远市市直机关事业单位政府购买服务人员管理办法》（清府办〔2016〕20号）待遇标准确定和执行。 四、报名办法 （一）报名时间：2016年8月22日至8月31日 （二）报名方式：应聘人员填写《清远市统计局招聘政府购买服务人员报名表》，并把报名表发至我单位电子邮箱：qystjjzbgy@126.com。报名成功与否以收到我单位邮件或短信通知为准。报名时间截止至2016年8月31日。 五、考试 考试包括笔试和面试。（具体时间和地点另行通知。） 六、体检和考察 按考生考试总成绩从高到低的顺序，以及招考人数1:1的比例确定体检人员，体检标准按《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》执行。考生对体检结论有疑问的，可接到体检结论通知之日起2日内提出复检要求。复检只进行一次，体检结论以复检结果为准。体检不合格的，按成绩高低在具备候选资格人员中依次递补。 体检合格者进入考察程序。考察工作由清远市统计局具体安排，考察内容主要包括政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法（含计划生育）、身体健康状况、工作或学习表现；是否有违法违纪行为等情况以及应聘资格条件的真实性。体检及考察不合格人员，经审定，取消应聘人员的拟聘用资格。因考察不合格出现招聘岗位缺额的，在同一岗位中按报考人员总成绩由高分到低分依次递补。 七、公示和聘用 经组织确定拟聘用人员名单后，将在清远市统计局网站、清远市人才网公示7个工作日。公示期间，对拟聘用人员有异议的，请直接向我局反映。经公示无异议的，按规定的程序和权限办理聘用手续。本次公开招聘事宜，具体由清远市统计局办公室负责解释。 咨询、举报电话：0763-3364401，传真：0763-33364117 附件1：清远市统计局2016年公开招聘购买服务人员资格条件及要求表 附件2：清远市统计局招聘购买服务人员报名表 |
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