小学班主任德育教育经典案例


    班主任首先要用自己的学识、人品、工作态度、教学方法等因素去影响和感染学生,从而树立自己的威信,充分发挥班主任在班级中的影响力。下面小编给大家带来小学班主任德育教育经典案例,希望大家喜欢!
    小学班主任德育教育经典案例1
    一、案例背景
    一天,刚吃过午饭回到办公室,班长就冲进办公室:“老师,不好了,成宇和李翔打起来了,我们拉都拉不开。”我一听,赶紧往教室跑。到了教室,两个孩子还互相揪着对方的衣服不放手。 “还不赶紧放手!”我怒冲冲地喊了一声,两个孩子一听是我,不情不愿地松开了手。“跟我来办公室!”说完,我转身就走。回到办公室一问,压根儿没什么大事,只是因为一个孩子不小心踩到了另外一个孩子的脚,两人就打了起来。
    这样的事例我们并不陌生,下面的这些事也是司空见惯:抛开践踏草坪、上车抢座、不尊敬父母、乱丢垃圾这些共性的毛病不说,有的孩子在家不听父母的,在校不听老师的,十分任性;有的大孩子还学会了向小一点的或比较胆小的孩子敲诈要钱;有的孩子看到同学有好玩的玩具抢过来就玩;看到地上的垃圾,第一个反应就是“不是我丢的,不关我的事”.面对这些现实,我们不禁感叹:现在的孩子大多是独生子女,一个个都是以自我为中心,唯我独尊,缺乏做好事的意识,不懂得为他人着想。原因何在?受影视文化、网络传媒及社会多元化思想的影响,当代未成年人的思想道德教育成为一个极为迫切的现实问题。这是共识,家长和学校老师都非常重视。学校、社会为此开展的活动不可谓不丰富多彩,但往往照本宣科,流于形式,这样的活动势必导致教育效果的低效,无效。我们的.道德教育归根到底是教学生学会做人,学会负责。一个学生要发展,要靠人做得好,能够与人为善,与人合作团结,这样才会得到大家的赏识和喜欢。人品不好,没有人愿意与其交往。为此,经过我的多方学习和反复考虑,我决定在班里开展“每天快乐一点点”系列活动。
    二、实施过程
    1.讨论制订活动方案
    结合学生打架事件,在第二天的展会课上,我请两位打架的同学给全班同学讲述了打架的经过,并问他们:打架之后你快乐吗?有什么感受?两人均表示:——点也不快乐,还很痛。我又请同学们讨论:什么是快乐?怎样才会快乐?同学们七嘴八舌,纷纷说出自己的观点,最后,所有同学的观点总结成两点:我得到了他人的帮助或赞扬,我会很快乐!我帮助了别人,我会很快乐!紧接着,我又抛出了我的问题:怎样的行为会让同学不快乐?大家又纷纷列举了班里平时经常出现的却又容易被忽视的一些不文明的行为,如说脏话,如看到同学的东西掉在地上,不帮着捡起来,反而踢上一脚……最后,()我总结发言:同学们,那么,我们从今天开始,就开展“每天快乐一点点”这个活动,我们每位同学每天都要问问自己: “你今天快乐了吗?”说着,我在黑板的左上角端端正正写下了这句话——你今天快乐了吗?
    接着,我又和同学经过讨论,基本确定了具体的活动方案。
    2.发现快乐,记录快乐
    以前,孩子们都很自我,做什么都只想自己,从来不考虑别人。发本子时,只拿自己的,别人的随手就往后面一扔,往往因为这个,同学之间常常会有矛盾,甚至因此发生冲突、打架。虽然多次教育批评,却总是还有人依然故我;同学的东西掉在地上,路过的同学帮忙捡起来,可是却从来没有得到过一句“谢谢”;用完的废纸,懒得多走几步路,对着垃圾桶用力一扔,没中,却视而不见……现在,这些事情都变成了一件件快乐的事被同学们记录在了挂在黑板旁边的《快乐日记》里:
    今天,李健给我传本子时,轻轻地放在我的桌子上,没有像以前那样一扔,我真高兴啊!英语课上,我的铅笔断了,安琪把她的铅笔借给我了,我很开心,谢谢你,安琪!
    中午,我帮成宇捡起了他的文具盒,他对我说谢谢,我很开心,既帮助了别人,又得到了别人的感谢!
    今天,林博吃饭时撞到了我,但他马上向我道歉了,我原谅了他,没跟他打架,我很快乐!
    今天吃晚饭后,我抢着帮妈妈洗碗,让她在旁边休息,妈妈楞了一下,高兴地笑了。我感到很快乐!
    平时不被孩子们注意的事,都被他们变成了一个个小小的快乐,装进了《快乐日记》里,我们的《快乐日记》每天都装满了孩子们满满的快乐!
    3.快乐晨会,分享快乐
    以前,每天的晨会课上除了布置一些工作,总结班里的学习情况,就是结合班里的一些不良现象,进行批评教育。因此,孩子们在展会课上总是战战兢兢,唯恐被老师点到名字。活动开展以后,晨会课上多了一项内容——分享快乐。我会拿着我们的《快乐日记》,挑选孩子们记录的一些比较典型的事例,读给大家听,和大家一起分享他们的快乐,同时,特别对一些带给别人快乐的孩子进行表扬!随着活动的深入,我们的晨会课上被批评的越来越少,被表扬的越来越多,晨会课成了名副其实的快乐展会,孩子们也越来越喜欢上晨会课!
    4.快乐之星,快乐天使
    除开师生共写《快乐日记》外,我们还在黑板上设计了一张《快乐星》记录表,凡是每天的《快乐日记》里记录到的带给别人快乐的同学,都会在《快乐星》记录表上得到一颗快乐星,每周五评选一次,得到快乐星最多的同学,被评为“快乐之星”,而“快乐之星”也就是下一周的护旗手。“快乐之星”是一周评一次, “快乐天使”则是一个月评一次,由同学们根据《快乐日记》和《快乐星》的记载进行推选3位,我给他们颁发奖状,给家长发祝贺短信,并给他们拍照留念,并将照片贴在光荣榜上。
    三、实施效果
    我们班的“每天快乐一点点”开展一学期之后,从各方面的反映来看,效果还是不错的。很多家长反映:孩子变得有礼貌了,懂事了;老师反映:课堂纪律变好了,上课听讲认真了,不做作业的很少了。孩子自己也感到:在学校开心了,学生们都变得文明了,更关心班级了,学生之间相处也更融洽了。课改中班级管理之感悟如何做好班级管理工作浅谈“留守儿童”的班级管理。
    小学班主任德育教育经典案例2
    20__年是我第一年当班主任,当时我接手了三(1)班。这是一个纪律性较差的班,在校长的信任下,我接了这个班。这个班有多个男同学比较喜欢滋生事端,如言语上、举止上的挑衅引起争执打架等。为了把这个班级建设成为优秀的团体,作为与学生日常学习生活接触最亲密的班主任,我用我的真心真情去关爱每一位学生主动亲近学生,利用课余时间多与学生交谈,了解学生的思想状况,关心他们,架起与学生沟通的桥梁,使学生愿意跟我交流的同时尊重他们的思想和观点,平等地分享他们的喜怒哀乐,耐心地引导他们迈好成长的步履,严格要求学生的同时也严格要求自我,用爱、行动、沟通使这几个小孩得以好转。但令我最头疼得就是该班有位出了名的捣蛋大王叶伟杰同学。
    平时他人打架他喜欢拍手称好,爱打架骂人,故意损害公物,同学们都怕他。又由于家里情景特殊,还有缺勤现象,每当他做错了事,我并不当众责备他,总是单独地跟他谈话,可光说没多大效果。于是我就悄悄地观察他在校的其它方面的表现、他的朋友圈有哪些人能成为我转化叶伟杰同学桥梁的。发现叶周彪同学能够胜任,于是真诚地把我的想法与做法说出与之交换意见,周彪同学很乐意配合,因而在我们里应外合下,了解问题所在,并采取有效的措施,还进取与其家长沟通,提议他的家长该如何关爱、帮忙伟杰克服不良的行为习惯。并抓住他字写得工整漂亮、爱动脑筋、喜欢体育运动的“闪光点”让他在课堂上,在团体活动中露了几手,还当众表扬了他,为他树立信心,收获朋友,他也由此改变了许多。当他得知了来龙去脉后,我对其的用心后,他感动得哭了,从那以后他与我走得更近了,他变得正直、认真、进取了。在期末考试时语、数、英均得90分以上的好成绩。
    案例分析:
    作为一个教师,都应“以人为本”,尊重每一位学生。教育是心灵的艺术。我们教育学生,首先要与学生之间建立一座心灵相通的爱心桥梁。这样教师才会产生热爱之情。如果我们承认教育的对象是活生生的人,那么教育的过程便不仅仅是一种技巧的施展,而是充满了人情味的心灵交融。心理学家认为“爱是教育好学生的前提”。对于叶伟杰这样特殊的后进生我放下架子亲近他,了解他,融入到他的`生活圈子中,寻找出该后进生的构成根源,敞开心扉,以关爱之心来触动他的心弦。“动之于情,晓之于理”:用师爱去温暖他,用情去感化他,用理去说服他,从而促使他主动地认识并改正错误。
    以生之助,刨出根源
    同学的帮忙对一个后进生来说,是必不可少的,同学的力量有时胜过教师的力量。同学之间一旦建立起友谊的桥梁,他们之间就会无话不说。同学是学生的益友。在学生群体中,绝大部分学生都不太喜欢跟教师说自我的事情和心里感受,或许是因为教师平时对他们的批评与严厉。所以,我找了与他要好的周彪同学与其共同携手,让我更胜利了解叶伟杰同学该行为习惯的构成,及其家庭对他的影响,以便更好的对症下药。经过同学作为师生进行情感交流的桥梁,在转化后进生工作中往往会获得事半功倍的效果。
    小学班主任德育教育经典案例3
    德育为首,五育并举,在素质教育深入开展的今日,如何实行有效的小学生德育教育方法,怎样构成良好学生思想教育素养,是摆在我们每一位教育工作者,异常是小学教师面前的一个个值得深思的课题。信息技术的高速化,人文意识的复杂化,个性思维的自主化,道德价值观念的市场化,都对现阶段的教育构成强大的冲击波,加上小学生的辨别本事差,可塑性强,思想幼稚等特点,如果不以正确引导和教育,会走上不良的成长之路。下头我就结合自我学生教育工作的实例,谈几点做法。
    案例(一)师生共同成长
    也许在你活力洋溢的课堂上也遇到过这样的情景,当你正用双眼寻找着学生的共鸣,却突然在某位学生那里瞬间冻结,他看着你,眼神却很迷茫。六班刘__就是这样的学生,当其他孩子们已经能用比例解决简单的应用题时候,他还不能解比例,每每留学生单独辅导,必须会有他,从此他成为我异常“关注”的学生之一。我尝试各种方法提高他的数学成绩,提问、沟通、辅导……甚至批评,但始终没有成效,让我头痛极了。
    一次,在与家长沟通之后,我突然意识到一个十分严重的问题,除了明白刘__在学校的一些基本情景以外,其它我一无所明白……作为教师的我犯了最大的错误——只重视学生的学习,一个孩子的成长要受到很多因素的影响。我经过多次与家长沟通,了解到许多刘__在家中的生活及其在学校的其它情景;并且随时对其进行观察,使我了解到刘__是个单纯、懂事的孩子,可是自理本事极差,在家中一切琐事都有父母打理。六年级的学生了,刚学系鞋带,早晨还要妈妈帮忙穿衣服……我最终找到了问题的症结:父母的过度呵护使孩子失去了自我解决问题的本事。之后,我对症下药,在教师和家长的配合下,首先与孩子的父母进行了沟通并且达成共识,从刘__的生活、学习两方面入手,培养其自理、自立、自主本事。果然,刘__有了变化,上课时眼睛明亮了,下课后桌面总是整整齐齐,成绩也不断提高,我为学生的转变感到欣慰。
    在教育学生的同时也教育着自我!
    案例(二)不但要有爱心,更要有恒心
    在我所执教的六班有一个异常的孩子,并不因为他做了什么奇怪的事,而是他别于其他孩子的懂事和成熟,从第一天上课就给我留下了深刻的印象。他叫陈__,每一天负责督促同学打扫室外分担区的卫生,平时话不多,教师安排的事,总能做得有模有样;语文成绩不错,但数学却是年组倒数的。从小父母离异,要强的妈妈独自抚养他,两个人租房子住,他经常自我一个人在家,甚至有的时候吃不上早饭,饿着肚子上学。经过多方了解和平时对他的观察,他数学成绩不好主要是因为:早期学数学时,没有好的学习方法,计算也可是关;课后不注重预习、复习,没有人辅导;后期随着学习资料加深,失去信心兴趣,放任自流。
    大家都明白,单亲家庭对孩子心理上都会造成不一样程度的伤害,所以,在找到原因之后我并没有急于对他进行辅导,而是经过日常交流沟通,建立彼此的信任,小到家庭琐事、所见所闻,大到学校社会。慢慢的他感受到了教师对他的关心,对他的重视,更了解到妈妈辛苦。在此基础上,从本学期我开始对他进行有计划的数学辅导,效果良好,仍在坚持中……
    十年树木,百年树人。小学生的道德品质教育,是贯穿一生的构成教育。这一过程任重而道远,我们每一个人,仅有把握小孩子的生理心理特点,适合社会发展的需要,科学的教育孩子,才能让孩子成为有用于社会的人。
    小学班主任德育教育经典案例4
    对于学生而言,班主任是一位亲近的主角,对于学校而言,班主任是一位管理主角,对于家长而言,班主任是一位沟通者的主角。所以班主任在工作中有着至关重要的作用。做一位好班主任,是我们应当认真思考和努力探求的问题。如何让学生认可你这位班主任呢?多年的班主任工作让我从中有所失,更有所获。我始终坚信一点:做教师就要对得起良心,做班主任就要满足每一个学生。今日的教育我不敢苛求学生有“一日为师,终生为父”的思想,但我要用自我最纯最真的行动,去让每一个学生理解我,让他们能够自由欢乐的学习。构成既是教师也是朋友的关系,期望自我能在学生们的一生中留下一丝值得回忆的往事。
    一、个案背景:
    1、个案的基本情景:任龙,男,聪明好动,学习习惯差,经常不完成家庭作业,编一些谎话骗教师。没有良好的劳动意识,每次值日都会有逃离现象。平时以自我为中心,经常跟同学发生纠纷。同学们厌恶他的习惯、做法,看不起他,在他经常流露出的不在乎的神情背后,有时也不经意地流露出一种无奈。
    2、个案的家庭情景:父母离异,从小都是爷爷奶奶带,祖辈对其比较宠爱,可是本身的教育本事不高,再加上他们经商的缘故。平时对孩子要么放任不管,要么只会责骂,一听说成绩不梦想,就是一顿打骂。
    二、主要问题
    分析经过近半年的观察,我发现任某的行为主要表此刻:性格方面以自我为中心、固执;心理方面自暴自弃;劳动本事方面较薄弱;学习方面兴趣不浓。而构成这几种现象的主要是以下几反面:
    1、家长的宠爱:经过跟家长谈话,我了解到不管孙辈的要求是否合理,只要孩子开口:“我要……”祖辈总是有求必应。尤其是小孙子发脾气、哭闹、耍赖时,老人更是“俯首甘为孺子牛”,失掉原则,要啥给啥。祖辈一昧迁就、给予、满足,导致孩子对物质需求的欲望恶性膨胀,攀比虚荣,事事以我为中心。
    2、团体的排斥:任某在班里总是很显眼,经常跟同学吵架,作业不认真完成,值日的时候先逃回家,上课做小动作……甚至教师说今日有同学作业做错了,全班学生会情不自禁地转向他。同学歧视的目光,教师严厉的批评导致了他对学习的厌恶,渐渐地他对自我也失去信心。作为一个孩子,不能被他所向往的群体接纳,不能得到正常的伙伴之间的交往,内心的感受是可想而知。
    3、教育方法的粗暴:虽然祖辈对任某在生活反面极其宠爱,但对他的学习期望又很高。他们认为自我的文化程度不高,孙子应当弥补他们的缺憾。所以,他们对任某的学习成绩很重视,一听说成绩不梦想,就是一顿打骂,很少有耐心地说理与交谈。长期下来,他对学习渐渐的失去兴趣,也逐渐产生逆反心理。
    三、采取的对策
    作为教师,仅有给予相应的帮忙和心理疏导,促使他在心理上能逐步健康,成绩能不断提高,本事不断加强。古希腊医学家希波克拉底曾说过:“了解什么样的人得了病,比了解一个人得了什么样的病更为重要。”了解了他的心理特点及其成因后,班主任必须有针对性地加强对他的心理建设,加强对他的心理监护,使他的心理健康发展,树立信心,从本质上转化他,进一步提高教育实效。
    1、深入家庭,进行家教指导。孩子是家庭的折射,孩子的成长离不开良好家庭环境的影响。要想解决他的不良表现,还得从他的家庭入手。首先,我利用家长会,向家长提出:“凡是孩子自我能做的事,让他自我去做。”帮忙家长提高思想认识、转变观念,与学校教育构成合力,进而培养学生良好的劳动习惯。另外,还向家长推荐优秀的家庭教育报刊,提议家长订一、二份报刊、杂志,作为家长和孩子共同学习的资料。
    其次,当我了解到他只是在人多的客厅做作业时,提议家长为孩子设计一间书房,或在孩子的卧室里配置书桌和书架,使孩子有一个学习的小天地。再次,要求家长督促孩子完成家庭作业,经常查看孩子的作业。不要以分数来衡量孩子的成绩,当他的成绩不梦想的时候,家长也不要以打骂相威胁。这样,构成浓厚的家庭文化教育氛围,帮忙孩子构成自觉学习的态度,改变家长对家庭教育的认识,提高家庭教育的质量。
    2、发现他进取的因素,促进转化。
    我发现任某虽然经常犯错误,但他依然有向上的愿望,他身上还有很多“闪光点”,比如,跑步在班级里数一数二,做错事敢于承认,不闹事的时候还挺讨人喜欢,上课也会进取发言……所以我们能够发掘他这些向上的可塑性,对他进行再教育。首先,我在班级活动中,多为任某供给表现机会,结合班上具体情景,开展一些团体的活动和竞赛,任命他为负责人,让他感到被信任和职责感,在组织活动中,他的主动参与使他觉得班上的活动,自我也是一份子,从而到达消除行为惰性的效果。
    3、引导团体关注他,接纳他。
    团体的力量是无穷的,我在培养他的正确的交往本事的时候,还注意发挥团体和伙伴的作用,经过同学的忍耐和爱护,帮忙他在团体中找回自我,学会交往。我利用课间操,班会等恰当时机做好班级学生的思想工作,告诉他们不能因为种种原因而孤立班团体中的任何一员,向学生讲述团结合作的重要性。引导同学明白像任某这样的学生,自暴自弃、以自我为中心的行为构成是长期的,多方面的结果,不可能在短期内得到根除,要允许他有反复现象。并且教育大家要以发展的眼光看待他,要正确对待他的变化,以我们团体的耐心,接纳他的缺点,他的变化。并号召班干部带头和他一齐玩耍,如果他有什么困难,我们要主动去帮忙,以此来带动班学生态度的转变。
    4、尊重和信任他,正确看待“反复”。
    信任是一种人格力量,它促人奋进,使人努力。对他来说,仅有信任他,才能得到他的信任。信任他,也是尊重他人格的表现,也仅有这样,才能消除他自暴自弃的心理。他的错误不可能在一次两次之间完全改变,我要耐心对待他的错误。上学期,他又有几次没做作业。我询问原因,他说因为本子放在家中忘带了,以前他也以往因为这个原因经常不做作业。我犹豫了,难道他又撒谎了,是否叫他趁下课的时间补回去呢?我没有这样做,只是叫他以后要善于管理好自我的学习用品。此时,他的眼里流露出一股被信任的感激的眼神。
    小学班主任德育教育经典案例5
    半个学期以来,我班行为规范竞赛能力保满分1000分只是班级管理某阶段的插曲而已,相信它只是我个人班主任生涯中空前绝后的机缘巧合,班级管理中多种因素错综复杂,没有固定现成的模式可套用,我们的许多老师一旦接手班主任工作就能显出英雄本色,形成自己鲜明的特点,每次班主任发言都能有让人耳目一新的东西,下面我仅对个人的班主任工作谈心得体会,其中有很多是老调重弹,希望对大家有所帮助,也希望大家能分享我的快乐。
    一、勤:对勤的理解我从以下四个方面去认识
    1.勤在行动表率:
    心理学告诉我们,青少年的行为有很强可塑性,外因影响内因,当外界环境持续影响时,习惯会形成,正所谓近朱者亦近墨者黑;同时学生又惧怕班主任身上无形的权力和纪律震摄,不良的行为习惯在时间的洗涤中慢慢消失。因此,班主任通过自己的身体力行尽量提早到校,中间多深入教室掌握第一手材料,我们老师要以身作则,学生犯错时队了羞愧以外还能有什么呢?并基本做到和学生一起参与学校各大大小小活动,不但能安定学生人心,荣辱与共,又可规范学生的行为。
    2.勤在观察细节
    在班主任面前,许多学生表现出表面与实际的不统一,班级的各种问题正是这种不统一性造成的,就算平时在班主任眼中品学兼优的学生也会有松懈、困惑等,班主任要在学生最不经意时去发现他们的外在行动和情绪变化,并且应发动班干部注意收集细节信息,并在最快时间内反馈到班主任,班主任作出认真记录,不看表面,批评表面为善者,学生最怕也最佩服班主任对细节的了如指掌。
    3.勤在分析学生特点:
    五十个学生就有五十个不同的个性和特点,我通过观察学生在平时行动中表现,以及其他同学的侧面了解,全面细致的了解他们的责任心,学习方法,处事态度,情绪变化,心理特点等,这样班主任能真正引导学生去做什么、如何改变等,目前,我基本上清楚每一位学生的“脾气”,在大家眼里重点班的同学都很乘,其实不然,我班也很复杂,有个性的人很多,如叶丰,个子较高,但自理能力不强,容易有从众心理,常常有幼稚的表现;极意见墨者黑;缪黎明在细节上个人主义只顾个利益,但又有大道理的集体主义;平时坐相不规范能读好书,反之则会成绩下降的李崇刻;还有最怪的怪人李昌其,它崇善完美的纪律,认为人没有朋友,喜欢用血腥和暴力来统治纪律,很喜欢《冲出亚马逊》那种状态。这种极端的心理令我费尽心思,让省心理学教授也感到困难重重。
    4.勤在师生交流
    我们既要惩罚的教育,也要有激励的教育,在平时全面了解的基础上经常深入教室中与学生面对面交流,加强师生情感交流,把教师的角色定位在既是威严之师,又能成为知心朋友,经常利用各种机会和不同场所(校园路上、教室内等)通过富有诚意的言语,发自内心的激励去激发学生斗志,诚恳地让他改变什么、追求什么,我总能在学生最松懈、最需要的时候关注他、激励他。一学期下来谈话平均每人好几次。师生交流能处理班级的许多个人问题。如案例,恋爱萌芽的现象处理等。
    二、意识的强化和灌输
    物质决定意识、意识又反作用物质,意识的力量是不可估量的,这个学期之所以能成功,是我从上学期军训开始就始终坚持、反复灌输、尽最大努力培养三种意识:品质规范的意识;争强好胜意识;认真负责的意识。
    1.品质规范意识:早在军训前一天,我就告诉学生我的处事原则:行为品质是衡量好坏的第一标准。在几年班主任工作的经验基础上,针对班级实际情况和班委全体同学共同讨论不断完善班级规章制度,有长期的、特定时期的等等,这个学期真正做到制度最完善,材料最详细从每日值日班长,综合考评到每周双休日反馈等形成一本学校、家庭、学生联系手册,同时重在落实,每天监督,经常抽查,经常以电放联系家长,努力培养他们良好的行为规范和学习规范,如军训前一天就通知家长以后只能买白衬衫或T恤,蓝色西裤,强调礼仪形象;并经常训练如小学生一般的端坐两坐钟;无论什么集会始终坚持做到坐的直,不看无关书,不讲无关的话;严格用制度处罚人,形成人人痛恨不良行为的集体氛围。虽然分班后暴露出我班学生理科思维不如其它三个重点班,我就花大力气,狠抓理科学习规范,如上课作笔记规范,解题规范,作图规范等,我相信只要能坚持到底,我班的理科素质和领悟力一定会增强的。
    2.争强好胜的意识
    假如你的生命还激情,你就要学会奋斗,我经常在班上讲要做就要全身心投入尽最大努力的做,努力就要做的最好,拿第一是我们目标,只要心中燃烧着求胜的欲望,必会激发潜伏的能力,增强集体荣誉感,现在这种意识扎根于集体每一位同学中。运动会我班没有体育人才,正是提早准备和求胜欲望使选手们高水平发挥,夺取意想不到的团体总分第四名,本学期本八次卫生大扫除中七次一等奖,寝室管理我班获奖旗总数接近全校总数一半等等。我班干部在学习思维活跃性的不足导致上学期两次重大测试在四个重点班排第四,本学期通过学习小组的的开设和分层作业布置的不同措施,加大力度抓学习许多同学要为班级而学,这个学期期中考尖子生涌现了总成绩也上升一个名次,这更激发班级的斗志,我们又有新的目标……
    3.认真负责的意识
    班级无大事,处处是小事,踏踏实实做好每一件小事,培养责任心,我自己以及让班干部学会注意观察每一位同学在小事中表现和工作态度,以小见大,把蛋糕做大。如通过讲述自己对工作的负责态度的经历,让学生在做任何一件小事上都要有责任心:如每天做好值日班的工作,擦瓷砖擦三遍,既体现耐心,又培养责任心……
    通过不负责使班级造成失误的案例,去教育学生。
    三、多反思多自我批评
    1.抓住教育契机,做一位有思想的班主任
    要仔细构思一个学期总体教育思路,要有敏锐的警觉力和超前意识,善于抓住教育契机,工作要做的早,并在相应阶段制定灵活多变的招数,每个阶段突出不同重点,让学生感觉要有变化,要适应新情况,如开学初做什么,假期做什么,学校活动时做什么,双休日怎样落实检查等。如这次期中考取得一定成功的基础上,提出下半学期班级创建“高效、团结、和谐,奋进”的集体新目标,并对班干部队伍和学习方式实行改革等。
    2.通过对比多反思自己工作的不足
    没有人讲自己已经很完美了,我经常感到自己在班主任还有这样我那样的不足。但我没有责备自己而是经常去观察其它班主任有哪些新做法,自己能否学学,另外在班级以身作则开展自我批评,形成荣辱与共的思想。
    四、班干部培养与自主管理
    干部的培养上我花了很多时间,通过一个半学期的观察和筛选,到目前为止,一批责任心强,特别能干的学生干部已成长起来,我通过近十次的会议和培训将自己一套的管理理念和管理方法与他们共享,并共同探索,,为创建良好班集体打下坚实基础,并督促班干部通过经常性的开会,去制定各项工作计划。让班干部成为班级管理的主角,但我还是不能退到幕后,我觉得班主任的作用是永远无法替代的。
    老师们!当班主任有苦恼有快乐,我希望轻松快乐的心情与我们永远相伴。