个人工作犯错检讨书怎么写


    在学习、工作或生活中出现了过错后,往往要写检讨书来自我反思,在写检讨书的时候要注意态度要诚恳、端正。大家知道正规的检讨书怎么写吗?以下是小编整理的个人工作犯错检讨书怎么写,希望对大家有所帮助。
    个人工作犯错检讨书怎么写1
    尊敬的领导:
    由于我自身原因,造成了严重不良影响,在此,我首先做出诚恳的检讨。
    领导提出批评后,我进行了深刻的自我反思,对近段时间的工作进行了梳理总结,认为自身主要存在以下问题:
    1、思想懈怠,职责心不强。思想麻痹大意,认识不强,对工作重视不够,有时存在“得过且过”、“差不多就行”的想法。
    2、工作作风不深入、不扎实、散漫松懈,工作安排不具体、落实不到位。对领导布臵的工作,不是一马当先,而是左顾右盼,没有立即落实,甚至有时存在“在其岗不尽其责”的现象。
    3、对下属要求不严。在工作中,对下属要求太松,监督不力。发现工作存在问题时,总是觉得给下属留点面子,没有给予立即纠正,实际上,这样不仅仅不便于管理,而且造成了工作上的失误。
    鉴于上述存在的问题,我向您做出深刻保证:一是加强学习,绷紧思想这根弦,认真学习单位相关管理制度,立足职能职责,不断提高执行力,提升服务水平;二是坚持工作上亲力亲为,严格要求自己,端正工作态度,构成严谨、稳妥、效率的工作作风,抓好管理制度的督促落实,制定出切实可行、可操作性强的管理方法;三是在以身作则的前提下,严格要求下属,决不放松对他们的要求,只有这样才能有利于工作的开展,从长远来讲,也有利于他们的个人成长。
    领导的批评使我认识到自身存在的不足,给了我一个反思自我、自我警醒的机会,我恳请领导能够理解我真诚的歉意,并在以后的工作中继续监督我,指正我。
    检讨人:__
    20__年__月__日
    个人工作犯错检讨书怎么写2
    尊敬的单位领导:
    此刻我怀着深刻内疚、自责的情绪向您递交检讨,以深刻反省我没有负起一名销售经理管理职责的严重错误。
    我认真回顾了错误的发生经过,因为我没有把关好客户身份,让这一群小孩子进入酒吧消费。期间这群小孩子就发生了争执,给酒吧声誉造成了严重影响,也让领导、同事们为此揪心、困扰。
    经过彻夜反省,我总结了错误归根结底在于:
    1、我没有严格遵守工作规章办事,能够说我在必须程度上忽视了酒吧经营规则。
    2、我没有持续一个认真、严肃、谨慎的工作态度,存在侥幸心理,对销售部门员工没有加强管理,个性是没有注意审核好客户身份。
    3、我缺乏必要的问题预判力,之前居然没有察觉这群未成年人可能给酒吧带来的负面影响,这在必须程度上也说明我的工作素养是不足的。
    应对错误,现如今我感到十分内疚、懊悔、自责。错误发生以来的这几天以来,我都一向为这个事情困扰、自责。我感到自身十分对不起老总,对不起同事,也对不起我自己。但是,我十分明白仅仅在那里做出检讨,道歉、是不能够根本解决问题的。问题的根本解决还在于我务必在充分认识错误的基础上,采取切实的改正措施与方法,从根本上改正错误,避免今后错误的发生。
    为此,我向您做出郑重保证:今日起,我必将以高度工作职责感对待工作,勤勉、认真、细致地从事本职工作,确保今后每一名到酒吧消费的顾客经过我的细致审核,并且在今后工作当中认真观察、总结此次错误的经验教训,逐渐加强我的工作素养,为卡巴那的发展贡献力量,不辜负领导对我的关怀与厚待。
    此刻,我真的深深地明白错了,期望领导能够给我一次改过自新的机会。
    检讨人:___
    20__年__月__日
    个人工作犯错检讨书怎么写3
    尊敬的领导:
    本人在考勤管理期间,利用职务之便,代打指纹,虚假上报考勤记录,给考勤管理造成了管理混乱。我深深的感到这种行为是一个非常不好的倾向,如果不是领导及时发现,并要求自己深刻反醒,那么后果极为严重,甚至无法想像会发生怎样的工作失误,在此我在像领导做出检讨的同时也向你们表示发自内心的感谢!
    在自我反省的过程中,痛定思痛把犯错原因归结如下:
    1、责任心不强。所谓“食君之禄,担君之忧”,作为一名普通员工,应该恪尽职守、配合领导工作。更要端正自身的工作态度,切忌工作上的随意性。
    2、纪律性不强。要认真遵守组织纪律、严格按照规章制度行事办事,在努力工作的同时,要毫不留情地铲除掉隐藏于我身各个角落的自由主义成分。自始自终相信“不以规矩,难成方圆”这一古训。无论做事还是做人,都要循规蹈矩。也只有循规蹈矩,方可成圆。
    真心感谢领导的教诲,希望在今后的成长过程中,能从你们身上学得到更多的智慧,能得到你们的教诲和帮助,我倍感幸运!经过领导批评和我个人的反省,保证以后不会再出现此类的情况了,不会因为个人的原因来破坏的纪律,这次造成的影响我向和领导表示歉意,请领导给我处罚我愿意接受,我真诚地接受批评。并且保证今后不会再出现类似的情况,如有再犯,请领导重罚。
    通过此次教训,我将当作极其宝贵的经验财富加以吸取,并深刻铭记于心,时常警醒自己。
    此致
    敬礼!
    检讨人:___
    20__年_月_日
    个人工作犯错检讨书怎么写4
    尊敬的各位领导:
    你们好!这几天我多次认真反思,自我批评,为自己的失职行为感到了深深的不安。我真诚地向各位领导写下这份检讨书,我已深刻地认识到自己“值班期间喝酒”的错误严重性,在此,我向各位领导做出深刻检讨:
    这虽然是一件偶然发生的事情,但却与我放松对自己的要求有关,工作作风不够踏实。我在一号办公楼值班,岗位重要,责任重大,应该严以律已,对自己严格要求!然而这次自己却没能好好的管住自己,在工作时喝酒,给其他同事带来了不好的影响,不能很好的起到表率作用;虽然这次没有造成事故,但是由于自己的失职行为,给保卫处的工作带来了严重的安全隐患,一旦发生事故,后果很严重。同时这也说明,我对自己的工作责任心还有欠缺,还没有把自己的工作做得更好。我已经深刻地意识到这是一个很危险的倾向,很有必要纠正。 同时,要诚心的感谢谢领导,感谢领导及时发现,并要求我深刻反省。如果,这种情况继续发展的话,后果是无法想象的。
    这件事已经发生,我知道无论说什么都不能弥补自己的过失。因此,无论领导怎样从严从重处分我,我都不会有任何意见,诚心接受保卫处给我的处分。同时,希望自己的错误,给各位同事敲响警钟,值班喝酒是恶劣的,后果是极其严重的,大家一定不要重蹈覆辙。
    最后,通过这件事,在深感后悔的同时,我也感到庆幸,感到自己觉醒的及时,这在我今后的工作道路上,肯定会有重要的警示作用。所以,在此,我在向领导做出检讨的同时,也再次向你们表示发自内心的感谢。请各位领导放心,今后我一定杜绝此类事情的发生,坚守岗位,保质保量的完成工作。
    此致
    敬礼!
    ___
    日期:
    个人工作犯错检讨书怎么写5
    尊敬的领导:
    您好!
    我已深深的认识到自己的错误。
    我的错误来源于意识上的淡薄和思想上的麻痹,确切的说还是自己不够认真,才会导致这件事情的发生。由于我的失误给公司带来了损失我深表歉意,经过这件事情我真正领悟到了自己的缺陷和不足,明白了以后如何改善,因为做事不认真,自己尝到了自己种下的苦果还连累到公司,使公司在经济和名誉上受到严重的损坏,这是用金钱赔偿不来的,可是事因我起,我愿承担职责,凭我一人的力量不能给公司带来明显的受益,可是在这个团体中每个人都起到重要的作用,我此刻明白了,一个人的力量的渺小的,可是一个人因为不认真导致的事故,是重大的,因为以前意识不够,做事马虎,今后我会认认真真做好工作上的每一件事,尽到我自己应有的职责,为公司贡献我的力量。
    检讨人:___
    20__年_月_日
    个人工作犯错检讨书怎么写6
    尊敬的单位领导:
    您好,关于我此次疏忽、怠慢工作的严重错误,我要向您做出深刻反省、检讨。
    如今,我已经对错误有了深刻认识:我作为公司的一名管理层人员,不顾公司有重要出货项目不参与加班,导致此次出货过程人员紧张,造成了极大不便。此外,由于跟领导您有亲戚关联,我这样怠慢工作的行为,也在公司内部造成了极大的负面影响。
    此次我的错误,充分暴露出我对待工作的不够重视,说明我没有做到“以公司为家、以工作为重”,以及偷懒、散漫的不足与缺点。
    如今反省错误,我就务必制定在今后的改正措施,并严肃改正:
    第一,从今往后我要正视自己的工作态度问题,以严肃、认真、负责的态度对待自己的本职工作,做到一切以工作为重,在没有完成工作任务之前不擅自下班,并坚决负责到位地完成工作任务。
    第二,针对我偷懒、散漫的缺点,我务必从此次错误当中充分吸取教训,彻底地审视自己这方面不足。今后工作当中,必须要充分改正,尽自己最大发奋做好工作。
    第三,由于跟领导有亲戚关联,错误给公司内部造成了不良影响,我愿意当面做个检讨、澄清。让同事都清楚看到我的悔过,以最大程度修复由于我错误对公司造成的不良影响。
    在此,对于我本次怠慢工作的错误,我真的觉得十分愧疚于您,以深深自责的情绪向您表示道歉:对不起,我错了!我要坚决执行改正错误,今后再不敢犯此类错误。
    检讨人:___
    20__年_月_日
    个人工作犯错检讨书怎么写7
    尊敬的领导、各位同事:
    我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔向你们写下这份检讨书,我为自己在工作的失误的行为感到了深深地愧疚和不安,在此,我向各位领导、同事做出深刻检讨:
    子曰:“可与言而不与之言,失人;不可与言而与之言,失言。知者不失人,亦不失言”在3月8日公司安排我在处理公司人事解聘方面的交流中的却造成了失误,只顾自己当时的主观想法与该解聘人员交流,只顾自己用感性的思维去处理问题,没有顾忌公司的形象损失,为此,我极度不安、自责,自己作为公司的一名行政岗位人员,没有严格的按照公司的中心指导思想去做;因此,这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起公司对我的信任,愧对公司的关心。
    在今后的工作中,我一定会严于律己,按照的公司的章程和制度办事,同时,要诚心的谢谢公司,如果不是公司_总及时发现,并要求自己深刻反省,而放任自己继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象今后会发生怎样的工作失误。因此,通过这件事,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到了自己觉醒的及时,这在我今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。
    此外,我也看到了这件事的恶劣影响,如果在工作中,大家都像我一样用感性去处理问题,不注重自己对公司形象的影响,那怎么能及时把工作落实好。做好呢?同时,如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念,随心所欲的去做工作,我们工作的提高将无从谈起,服务也只是纸上谈。因此,这件事的后果是严重的。
    总之,我的行为给公司带来了不好的影响,做出这样的行为,我的心情非常沉重和羞愧。“人非圣贤,孰能无过”,我也会努力成长为一个理智的人,一个理得心安的人,从过去的错误中学到智慧,不再单纯地懊悔。“经师易得,人师难求”,我真心感谢 的教诲,希望在今后的成长过程中,能从你们身上学得到更多的“智慧”,能得到你们的教诲和帮助,我倍感幸运和不胜感激!
    此致
    敬礼!
    检讨人:___
    日期:20__年__月__日